Da wir zahlreiche Unternehmen und Kliniken in ganz Deutschland betreuen, freuen wir uns auch über initiative Bewerbungen mit Angabe Ihrer unvoreingenommen ehrlichen Vorstellungen bezüglich der nächsten Stufen auf Ihrer Karriereleiter.
Monitoring und Performance-Optimierung User-Support und Störungsbehebung im Finanzumfeld; Ticketbearbeitung und revisionssichere Dokumentation Mitarbeit in IT-Projekten unter Berücksichtigung bankenspezifischer Compliance- und Sicherheitsanforderungen Betrieb und Überwachung von Datensicherungs- und Wiederherstellungsverfahren nach regulatorischen Vorgaben Umsetzung und Einhaltung von Security- und Compliance-Vorgaben im Bank-/Finanzsektor Ihr Profil: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium mit mehrjähriger Erfahrung in der Systemadministration Zwingende Berufserfahrung in einer Bank, Sparkasse, Volksbank, Finanzdienstleistung oder im banknahen IT-Umfeld Erfahrung mit Fiducia & GAD / Finanz Informatik oder vergleichbaren bankenspezifischen Systemlandschaften von Vorteil Fundierte Kenntnisse in Windows-Server/Client, Active Directory, Netzwerk, Backup-Strategien und IT-Security Strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft im regulierten Umfeld Sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Kommunikation mit Fachbereichen Was wir Ihnen bieten: 30 Tage Urlaub Attraktives Gehaltspaket Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich IT-Security & Banking Stabiler Arbeitsplatz im regulierten Bankenumfeld Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute.
Gerne beantworten Frau Zinner (Regionale Vertriebsleiterin) per jessica.zinner@bbbank.de oder Frau Störzenecker (Personal) unter 0721 141-4826 weitere Fragen. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist. Wir freuen uns auf Sie!
Monitoring und Performance-Optimierung User-Support und Störungsbehebung im Finanzumfeld; Ticketbearbeitung und revisionssichere Dokumentation Mitarbeit in IT-Projekten unter Berücksichtigung bankenspezifischer Compliance- und Sicherheitsanforderungen Betrieb und Überwachung von Datensicherungs- und Wiederherstellungsverfahren nach regulatorischen Vorgaben Umsetzung und Einhaltung von Security- und Compliance-Vorgaben im Bank-/Finanzsektor Ihr Profil: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium mit mehrjähriger Erfahrung in der Systemadministration Zwingende Berufserfahrung in einer Bank, Sparkasse, Volksbank, Finanzdienstleistung oder im banknahen IT-Umfeld Erfahrung mit Fiducia & GAD / Finanz Informatik oder vergleichbaren bankenspezifischen Systemlandschaften von Vorteil Fundierte Kenntnisse in Windows-Server/Client, Active Directory, Netzwerk, Backup-Strategien und IT-Security Strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft im regulierten Umfeld Sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Kommunikation mit Fachbereichen Was wir Ihnen bieten: 30 Tage Urlaub Attraktives Gehaltspaket Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich IT-Security & Banking Stabiler Arbeitsplatz im regulierten Bankenumfeld Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute.
Für unser Seniorendomizil Haus Martin in Stuttgart suchen wir Dich als Mitarbeiter in der Verwaltung m/w/d.Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wobei Erfahrungen in der stationären Altenhilfe von Vorteil sindSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute MS-Office KenntnisseBereitschaft auch an Wochenenden zu arbeitenEigenständige und kundenorientierte ArbeitsweiseFlexibilität und Belastbarkeit zeichnen Sie aussicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtungunbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellengründliche Einarbeitungvielfältige Fort- und Weiterbildungsangeboteein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstütztFamilienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur KinderbetreuungInteressiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Entgegennahme und Erfüllung von Bewohnerwünschen in Bezug auf die Mahlzeiten Vorbereitung von Frühstück, Zwischenmahlzeiten und Abendbrot unter Beachtung verschiedener Kostformen Zuständig für Anrichten und Austeilen der Mahlzeiten Reinigung des Geschirrs Sortieren und Entsorgen des anfallenden Mülls und der Speiseabfälle Dokumentation der Leistungsnachweise Gute Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern des Wohnbereiches Berufserfahrung im Bereich der Hauswirtschaft/Küche wünschenswert selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Geregelte Arbeitszeiten in Schicht- und Wochenenddiensten Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Aufgaben: Wartung und Reparatur unseres firmeneigenen FuhrparksFehlerdiagnose und Behebung technischer StörungenInstandsetzung und Aufbereitung von PKWDokumentation der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechaniker (m/w/d) / KFZ-Mechatroniker (m/w/d), idealerweise mit Schwerpunkt NutzfahrzeugeFührerschein Klasse B erforderlich, C/CE von VorteilGute Kenntnisse in moderner DiagnosetechnikErfahrung mit Mercedes-Benz Nutzfahrzeuge, Transporter sowie mit PKW der Volkswagen-GruppeEine strukturierte, sorgfältige und selbstständige ArbeitsweiseEine gute Auffassungsgabe, sowie Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Was Wir Ihnen Bieten: Bezahlung nach GVP-TarifvertragZuschlägeUnbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- & WeihnachtsgeldHohe Übernahme Chancen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns eine Bewerbung an bewerbung@gpm-personalservice.de oder melden sich Telefonisch unter der 0711/520 887-0. GPM Gesellschaft für Personalmanagement mbH Bahnhofstraße 13 70372 Stuttgart T 0711/520 887-0 M 0152/087 484 87 F 0711/520 887-20 E bewerbung@gpm-personalservice.de Als eine der erfahrenen Zeitarbeitsfirmen in Stuttgart bieten wir qualifiziertes Personal in Verbindung mit umfassendem Service!
Aufgaben: Du erschaffst moderne und generationengerechte Badezimmer.Du installierst innovative Heizsysteme und wartest sie regelmäßig.Du modernisierst veraltete Heizungen und wirst zum/zur "Macher:in der Energiewende".Du montierst Klima- und Lüftungsanlagen.Du installierst Solaranlagen, Wärmepumpen und andere Systeme auf Basis erneuerbarer Energien Dein Profil: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in (m/w/d) für Sanitär- und Heizungstechnik habeneigenverantwortlich, zuverlässig und teamorientiert arbeitenmit Freude und Lernbereitschaft auch an anspruchsvolle Aufgaben herangeheneinen Führerschein Klasse B haben Was Wir Ihnen Bieten: Bezahlung nach GVP-TarifvertragZuschlägeUnbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- & WeihnachtsgeldHohe Übernahme Chancen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns eine Bewerbung an bewerbung@gpm-personalservice.de oder melden sich Telefonisch unter der 0711/520 887-0. GPM Gesellschaft für Personalmanagement mbH Bahnhofstraße 13 70372 Stuttgart T 0711/520 887-0 M 0152/087 484 87 F 0711/520 887-20 E bewerbung@gpm-personalservice.de Als eine der erfahrenen Zeitarbeitsfirmen in Stuttgart bieten wir qualifiziertes Personal in Verbindung mit umfassendem Service!
Dann senden Sie uns eine Bewerbung an bewerbung@gpm-personalservice.de oder melden sich Telefonisch unter der 0711/520 887-0. GPM Gesellschaft für Personalmanagement mbH Bahnhofstraße 13 70372 Stuttgart T 0711/520 887-0 M 0152/087 484 87 F 0711/520 887-20 E bewerbung@gpm-personalservice.de Als eine der erfahrenen Zeitarbeitsfirmen in Stuttgart bieten wir qualifiziertes Personal in Verbindung mit umfassendem Service!
Aufgaben: Wartung und Reparatur unseres firmeneigenen FuhrparksFehlerdiagnose und Behebung technischer StörungenInstandsetzung und Aufbereitung von PKWDokumentation der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechaniker (m/w/d) / KFZ-Mechatroniker (m/w/d), idealerweise mit Schwerpunkt NutzfahrzeugeFührerschein Klasse B erforderlich, C/CE von VorteilGute Kenntnisse in moderner DiagnosetechnikErfahrung mit Mercedes-Benz Nutzfahrzeuge, Transporter sowie mit PKW der Volkswagen-GruppeEine strukturierte, sorgfältige und selbstständige ArbeitsweiseEine gute Auffassungsgabe, sowie Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Was Wir Ihnen Bieten: Bezahlung nach GVP-TarifvertragZuschlägeUnbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- & WeihnachtsgeldHohe Übernahme Chancen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns eine Bewerbung an bewerbung@gpm-personalservice.de oder melden sich Telefonisch unter der 0711/520 887-0. GPM Gesellschaft für Personalmanagement mbH Bahnhofstraße 13 70372 Stuttgart T 0711/520 887-0 M 0152/087 484 87 F 0711/520 887-20 E bewerbung@gpm-personalservice.de Als eine der erfahrenen Zeitarbeitsfirmen in Stuttgart bieten wir qualifiziertes Personal in Verbindung mit umfassendem Service!
Aufgaben: Du erschaffst moderne und generationengerechte Badezimmer.Du installierst innovative Heizsysteme und wartest sie regelmäßig.Du modernisierst veraltete Heizungen und wirst zum/zur "Macher:in der Energiewende".Du montierst Klima- und Lüftungsanlagen.Du installierst Solaranlagen, Wärmepumpen und andere Systeme auf Basis erneuerbarer Energien Dein Profil: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in (m/w/d) für Sanitär- und Heizungstechnik habeneigenverantwortlich, zuverlässig und teamorientiert arbeitenmit Freude und Lernbereitschaft auch an anspruchsvolle Aufgaben herangeheneinen Führerschein Klasse B haben Was Wir Ihnen Bieten: Bezahlung nach GVP-TarifvertragZuschlägeUnbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- & WeihnachtsgeldHohe Übernahme Chancen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns eine Bewerbung an bewerbung@gpm-personalservice.de oder melden sich Telefonisch unter der 0711/520 887-0. GPM Gesellschaft für Personalmanagement mbH Bahnhofstraße 13 70372 Stuttgart T 0711/520 887-0 M 0152/087 484 87 F 0711/520 887-20 E bewerbung@gpm-personalservice.de Als eine der erfahrenen Zeitarbeitsfirmen in Stuttgart bieten wir qualifiziertes Personal in Verbindung mit umfassendem Service!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten, Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben: Schweißen im MIG/MAG- und WIG-Verfahren Aufbau und Verschweißen von Konstruktionen aus Rohren, Winkeln und Blechteilen Herstellung von Schweißkonstruktionen aus Stahl und Edelstahl Fertigung von Treppengeländern und individuellen Metallbauteilen Prüfung der Schweißverbindungen auf Maßhaltigkeit und Qualität Arbeiten nach technischen Zeichnungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer (m/w/d) oder Konstruktionstechniker (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Metallbau Sicheres Lesen, Erkennen und Umsetzen technischer Zeichnungen Fundierte Kenntnisse in der Konstruktionstechnik Schweißzertifikate wünschenswert Führerschein Klasse B Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Abwechslungsreiche Projekte Leistungsorientierte Bezahlung Neben Ihrem Einkommen zusätzlich Urlaubsgeld Vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit Arbeiten mit Maschinen modernster Technologie Familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Kontinuierliche Fortbildung Hohe Sicherheitsstandards Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute.
Da wir zahlreiche Unternehmen und Kliniken in ganz Deutschland betreuen, freuen wir uns auch über initiative Bewerbungen mit Angabe Ihrer unvoreingenommen ehrlichen Vorstellungen bezüglich der nächsten Stufen auf Ihrer Karriereleiter.
Ihre Aufgaben Steuerung und Koordination aller Projektbeteiligten wie Planer, Prüfer und Generalunternehmer Sicherstellung der Projektziele hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität Schnittstellenmanagement zwischen den verschiedenen Gewerken und Projektpartnern Fachliche Beratung der Nachunternehmer zu projektspezifischen Anforderungen Verantwortung für Planung und Realisierung der Freianlagen Koordination der Ausführungsplanung sowie Prüfung der Plausibilität von Planungsleistungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in Architektur, Landschaftsarchitektur oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement bzw. in der Projektsteuerung von Bauprojekten Kenntnisse in der Steuerung der HOAI-Leistungsphasen 59 Erfahrung in schlüsselfertiger Planung und Bauausführung Erfahrung in der Koordination von Inbetriebnahmen und technischer Dokumentation Verhandlungssicherheit, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Ihre Aufgaben: Oberarzt-Level: Eigenverantwortliche Betreuung von Patientinnen und Patienten in der Anästhesiologie und Intensivmedizin Durchführung und Überwachung von Narkosen, Schmerztherapie und intensivmedizinischen Maßnahmen Supervision und fachliche Anleitung von Assistenzärzten und medizinischem Personal Mitwirkung bei der Organisation, Optimierung und Weiterentwicklung klinischer Abläufe Teilnahme am Bereitschaftsdienst (je nach Einsatzbereich) Chefarzt-Level: Gesamtverantwortung für die medizinische Leitung der Abteilung Anästhesie & Intensivmedizin Führung von Ober- und Assistenzärzten inklusive fachlicher Supervision und Personalentwicklung Sicherstellung der Behandlungsqualität und Weiterentwicklung medizinischer Standards Strategische Planung von Abläufen, Prozessen und Ressourceneinsatz Budget- und Personalentscheidungen in Abstimmung mit der Klinikleitung Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Abteilungen und externen Partnern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin Approbation als Arzt/Ärztin Facharztanerkennung Anästhesiologie und/oder Intensivmedizin Mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet, idealerweise in leitender Funktion Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Leitende Position mit umfassendem Gestaltungsspielraum Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Unterstützung durch ein engagiertes, professionelles Team Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Beteiligung an der strategischen Ausrichtung der Abteilung Flexible Arbeitsbedingungen und modern ausgestattete Arbeitsplätze Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben: Oberarzt-Level: Eigenverantwortliche Betreuung und Versorgung chirurgischer Patientinnen und Patienten Leitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen innerhalb der Abteilung Supervision und fachliche Anleitung von Assistenzärzten und medizinischem Personal Mitwirkung bei der Organisation, Optimierung und Weiterentwicklung chirurgischer Abläufe Teilnahme am Bereitschaftsdienst (je nach Einsatzbereich) Chefarzt-Level: Gesamtverantwortung für die medizinische Leitung der chirurgischen Abteilung Führung von Ober- und Assistenzärzten inklusive fachlicher Supervision und Personalentwicklung Sicherstellung der Behandlungsqualität und Weiterentwicklung chirurgischer Standards Strategische Planung von Abläufen, Prozessen und Ressourceneinsatz Budget- und Personalentscheidungen in Abstimmung mit der Klinikleitung Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Abteilungen und externen Partnern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin Approbation als Arzt/Ärztin Facharztanerkennung Chirurgie Mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet, idealerweise in leitender Funktion Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Leitende Position mit umfassendem Gestaltungsspielraum Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Unterstützung durch ein engagiertes, professionelles Team Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Beteiligung an der strategischen Ausrichtung der Abteilung Flexible Arbeitsbedingungen und modern ausgestattete Arbeitsplätze Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben: Oberarzt-Level: Eigenverantwortliche Durchführung und Befundung radiologischer Untersuchungen (Röntgen, CT, MRT, Ultraschall) Leitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen innerhalb der Abteilung Supervision und fachliche Anleitung von Assistenzärzten und medizinischem Personal Mitwirkung bei der Organisation, Optimierung und Weiterentwicklung radiologischer Abläufe Teilnahme am Bereitschaftsdienst (je nach Einsatzbereich) Chefarzt-Level: Gesamtverantwortung für die medizinische Leitung der Abteilung Führung von Ober- und Assistenzärzten inklusive Personalentwicklung Sicherstellung der Behandlungsqualität und Weiterentwicklung radiologischer Standards Strategische Planung von Abläufen, Prozessen und Ressourceneinsatz Budget- und Personalentscheidungen in Abstimmung mit der Klinikleitung Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Abteilungen und externen Partnern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin Approbation als Arzt/Ärztin Facharztanerkennung Radiologie Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise bereits in leitender Funktion Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Leitende Position mit umfassendem Gestaltungsspielraum Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Unterstützung durch ein engagiertes, professionelles Team Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Beteiligung an der strategischen Ausrichtung der Abteilung Flexible Arbeitsbedingungen und modern ausgestattete Arbeitsplätze Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben: Oberarzt-Level: Eigenverantwortliche Betreuung und Behandlung von Patientinnen und Patienten mit internistischen Erkrankungen Leitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen innerhalb der Abteilung Supervision und fachliche Anleitung von Assistenzärzten und medizinischem Personal Mitwirkung bei der Organisation, Optimierung und Weiterentwicklung internistischer Abläufe Teilnahme am Bereitschaftsdienst (je nach Einsatzbereich) Chefarzt-Level: Gesamtverantwortung für die medizinische Leitung der Abteilung Innere Medizin Führung von Ober- und Assistenzärzten inklusive fachlicher Supervision und Personalentwicklung Sicherstellung der Behandlungsqualität und Weiterentwicklung medizinischer Standards Strategische Planung von Abläufen, Prozessen und Ressourceneinsatz Budget- und Personalentscheidungen in Abstimmung mit der Klinikleitung Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Abteilungen und externen Partnern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin Approbation als Arzt/Ärztin Facharztanerkennung Innere Medizin Mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet, idealerweise in leitender Funktion Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Leitende Position mit umfassendem Gestaltungsspielraum Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Unterstützung durch ein engagiertes, professionelles Team Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Beteiligung an der strategischen Ausrichtung der Abteilung Flexible Arbeitsbedingungen und modern ausgestattete Arbeitsplätze Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben: Oberarzt-Level: Eigenverantwortliche Betreuung und Versorgung von Patientinnen und Patienten mit orthopädischen und unfallchirurgischen Erkrankungen Leitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen innerhalb der Abteilung Supervision und fachliche Anleitung von Assistenzärzten und medizinischem Personal Mitwirkung bei der Organisation, Optimierung und Weiterentwicklung von Abläufen und Prozessen Teilnahme am Bereitschaftsdienst (je nach Einsatzbereich) Chefarzt-Level: Gesamtverantwortung für die medizinische Leitung der Abteilung Orthopädie & Unfallchirurgie Führung von Ober- und Assistenzärzten inklusive fachlicher Supervision und Personalentwicklung Sicherstellung der Behandlungsqualität und Weiterentwicklung medizinischer Standards Strategische Planung von Abläufen, Prozessen und Ressourceneinsatz Budget- und Personalentscheidungen in Abstimmung mit der Klinikleitung Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Abteilungen und externen Partnern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin Approbation als Arzt/Ärztin Facharztanerkennung Orthopädie & Unfallchirurgie Mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet, idealerweise in leitender Funktion Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Leitende Position mit umfassendem Gestaltungsspielraum Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Unterstützung durch ein engagiertes, professionelles Team Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Beteiligung an der strategischen Ausrichtung der Abteilung Flexible Arbeitsbedingungen und modern ausgestattete Arbeitsplätze Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben: Oberarzt-Level: Eigenverantwortliche Betreuung und Versorgung von Patientinnen und Patienten Leitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen innerhalb der Abteilung Supervision und fachliche Anleitung von Assistenzärzten und medizinischem Personal Mitwirkung bei der Organisation, Optimierung und Weiterentwicklung medizinischer Abläufe Teilnahme am Bereitschaftsdienst (je nach Einsatzbereich) Chefarzt-Level: Gesamtverantwortung für die medizinische Leitung der Abteilung Allgemeinmedizin Führung von Ober- und Assistenzärzten inklusive fachlicher Supervision und Personalentwicklung Sicherstellung der Behandlungsqualität und Weiterentwicklung medizinischer Standards Strategische Planung von Abläufen, Prozessen und Ressourceneinsatz Budget- und Personalentscheidungen in Abstimmung mit der Klinikleitung Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Abteilungen und externen Partnern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin Approbation als Arzt/Ärztin Facharztanerkennung Allgemeinmedizin Mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet, idealerweise in leitender Funktion Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Leitende Position mit umfassendem Gestaltungsspielraum Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Unterstützung durch ein engagiertes, professionelles Team Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Beteiligung an der strategischen Ausrichtung der Abteilung Flexible Arbeitsbedingungen und modern ausgestattete Arbeitsplätze Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute.
Administrative Tätigkeiten Rechnungsstellung, Kassenführung und Buchführung Ansprechpartner für Bewohner in Verwaltungsangelegenheiten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wobei Erfahrungen in der stationären Altenhilfe von Vorteil sind Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute MS-Office Kenntnisse Bereitschaft auch an Wochenenden zu arbeiten Eigenständige und kundenorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Belastbarkeit zeichnen Sie aus sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Ausführung von monatlichen Inspektionen von brandschutztechnischen Einrichtungen Dokumentation der erbrachten Serviceleistungen Fachliche Beratung der Kunden bei technischen Fragestellungen Eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in den Bereichen Elektro-, Sanitär, Sicherheitstechnik oder Mechatronik Alternativ die Bereitschaft sich im Bereich Elektrik weiterzubilden Vorkenntnisse in Errichtung und Wartung von Brandmeldeanlagen wünschenswert aber nicht Vorraussetzung Nice to have: Berufserfahrung im Servicegeschäft Führerschein Klasse B zwingend Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise Teamorientierung und hohes Maß an Eigenmotivation Flexible Einsatzbereitschaft Eine attraktive Vergütung sowie ein Jahresbonus Einen sicheren Arbeitsplatz mit Verantwortung und breiten Gestaltungsspielraum Einen gut ausgestatteten Montagewagen Eigenes Werkzeug sowie Arbeitskleidung Qualifizierte Weiterbildungen Ein flexibler Arbeitszeitbeginn Challenge accepted? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, in der wir bereits Ihre Persönlichkeit, Ihren Ansporn und Ihre Talente kennenlernen können. Kontakt Frau Hanna Rump Tel.: 040238359818 E-Mail: rump@entro-service.de Elektro Ing.
Dann werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich sofort, indem Sie den grünen Button anklicken "JETZT DIREKT BEWERBEN "! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie persönlich kennenzulernen. Bodenständiges Kirchheimer Urgestein Expertise in der Personaldienstleistung seit über 30 Jahren Nahbarer Ansprechpartner für Ihre Bedürfnisse im Arbeitsleben Zielorientiert in der Vermittlung von gewerblichen, technischen und kaufmännischen Stellen.
Alle persönlichen Daten, die im Rahmen einer Bewerbung bei uns erhoben und verarbeitet werden, sind durch technische und organisatorische Maßnahmen gegen unberechtigte Zugriffe und Manipulation geschützt.
Familienfreundliche Leistungen wie Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschüsse und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie & Beruf Ihre Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Job ID 4100618 an Sabine Lauster, E-Mail: SL@joblogistik.eu. Wir garantieren die absolut vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung und berücksichtigen selbstverständlich Ihre Sperrvermerke.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular über www.bfw.de/Stellenangebote. Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement@bfw.de unter Angabe der Referenznummer 508-4725-1640 (Agentur: 10001-1002187216-S).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular über www.bfw.de/Stellenangebote. Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement@bfw.de unter Angabe der Referenznummer 557-5025-1640 (Agentur: 10001-1002321590-S).
Verantwortliche Leitung von ‚Leuchtturmprojekten‘ mit intensiven Kontakten zu Architekten, Investoren und Bauherren Erarbeitung von ressourcenschonenden und nachhaltigen Gebäudekonzepten Konzeption, Planung und Umsetzung innovativer gebäudetechnischer Anlagen Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Architektur und dem Bereich Gebäudetechnik Weiterentwicklung des Fachgebiets Elektrotechnik IHRE QUALIFIKATION: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, alternativ eine Technikerausbildung Langjährige Erfahrung als Projektleiter Interesse an energetisch und architektonisch anspruchsvollen Projekten Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative gepaart mit Kommunikationsstärke und hoher Verbindlichkeit Gute Englischkenntnisse UNSER KUNDE BIETET: Außergewöhnliche Projekte und Aufgaben im gesamten Spektrum des Hochbaus Kollegiale Zusammenarbeit und gutes Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten und leistungsgerechte Bezahlung Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Zukunftsperspektive Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten Förderung klimafreundlicher Mobilität wie BahnCard und Rad-Leasing IHRE BERATER: Nicole Vreemann Tel: +49 228 25 90 4 - 14 Mail: n.vreemann@fmsgmbh.de Thorsten Augusti Tel: +49 228 25 90 4 - 0 Mail: t.augusti@fmsgmbh.de Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung per Mail die Kennziffer 20172 an! Jetzt online bewerben Name Telefonnummer E-Mail-Adresse Anschreiben (optional) Lebenslauf (optional, Word- oder PDF-Dokumente) Bitte beweise, dass du kein Spambot bist und wähle das Symbol Baum.
B. betriebliche Altersvorsorge, JobRad Sie profitieren von unseren Mitarbeiterrabatten Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bitten wir um die Zusendung Ihrer kompletten Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: bewerbung@mega-stuttgart.de . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
.: „Welcome-to-Aulamed“-Prämie bis 1.500 €,„Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“ bis 1.000 €, „Aulamed“-Gesundheitsprämie bis 1.000 € Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert. Jetzt bewerben Fragen? Wir sind gerne für Sie da. Als erfahrener Dienstleister in Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung bringen wir Menschen und Einrichtungen aus Gesundheit, Pflege, Medizin und Pädagogik zusammen.
Einpacken von Fertigpackungen in Kartons, Stapeln von Kartons auf Paletten Entladen von Containern, Befüllen von Siloanlagen Palletten wickeln und bekleben Ihr Profil: Überstunden- und Schichtbereitschaft wünschenswert Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Körperliche Belastbarkeit Sie erwartet: Ein freundliches Arbeitsklima Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Ein Team auf das Sie sich verlassen können Unbefristetes Arbeitsverhältnis Übernahmemöglichkeiten Das ist Ihr Job? Dann zögern Sie nicht und schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung im PDF- Format per Mail an: info@liebertgmbh.de Alternativ können Sie uns auch gerne vorab anrufen: 0711 44 08 09 - 0 Eine über 30-jährige Erfolgsgeschichte. 1989 eröffnete die Liebert GmbH ihr erstes Büro in Stuttgart.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular über www.bfw.de/Stellenangebote . Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement@bfw.de unter Angabe der Referenznummer 508-4725-1640 (Agentur: 10001-1002187216-S) .
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular über www.bfw.de/Stellenangebote . Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement@bfw.de unter Angabe der Referenznummer 557-5025-1640 (Agentur: 10001-1002321590-S) .
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bitten wir um die Zusendung Ihrer kompletten Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: bewerbung@mega-stuttgart.de . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Verpflegungszuschuss in der hauseigenen Kantine, Fahrgeldzuschuss für den ÖPNV, Jobrad Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bitten wir um die Zusendung Ihrer kompletten Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: bewerbung@mega-stuttgart.de . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Profil: Firmenfahrzeug für den Weg Wohnort-Arbeit wird gestellt (Servicewagen) Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Kollegen anhand eines langfristigen Einarbeitungsplans Führerschein Klasse B erforderlich Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene, spezifische Berufsausbildung als Installateur im Heizungs- und Lüftungsbau oder Anlagenmechaniker Was Wir Ihnen Bieten: Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag Zuschläge Unbefristeten Arbeitsvertrag Urlaubs- & Weihnachtsgeld Hohe Übernahme Chancen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns eine Bewerbung an bewerbung@gpm-personalservice.de oder melden sich Telefonisch unter der 0711/520 887-0. GPM Gesellschaft für Personalmanagement mbH Bahnhofstraße 13 70372 Stuttgart T 0711/520 887-0 M 0152/087 484 87 F 0711/520 887-20 E bewerbung@gpm-personalservice.de Als eine der erfahrenen Zeitarbeitsfirmen in Stuttgart bieten wir qualifiziertes Personal in Verbindung mit umfassendem Service!
teamative-Rente: ein attraktives bAV-Modell Your Choice: Flexible Arbeitszeiten und remote work Miteinander: Eine flache Unternehmenshierarchie und ein tolles Team Teambuilding : Jährliche Firmenevents im In- und Ausland Langfristig : Die Möglichkeit auf eine Zukunft mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischem Team Ansprechpartner:in Anja Schmauk People & Culture Lead bewerbung@teamative.com 0711/968811-16
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen! Das sind Ihre Aufgaben: ------ Sie übernehmen im zentralen Bau- und Gebäudemanagement Verantwortung für Themen des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements.
IHRE KERNAUFGABEN • Sie verantworten den gesamten Recruitingprozess - von der Personalsuche über Bewerbungsgespräche bis zur erfolgreichen Vermittlung • Sie betreuen und entwickeln bestehende Kundenbeziehungen und bauen durch aktive Akquise neue Geschäftsverbindungen auf • Sie koordinieren die Personaleinsätze, erstellen Schichtpläne und gewährleisten eine reibungslose Administration • Sie sind Ansprechpartner für alle arbeitsrechtlichen und vertraglichen Belange IHR PROFIL • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Dienstleistungsmentalität • Unternehmerisches Denken und Handeln • Belastbarkeit und Organisationstalent UNSER ANGEBOT • Verantwortungsvolle Position mit echten Gestaltungsmöglichkeiten • Attraktives Vergütungsmodell mit erfolgsabhängigen Komponenten • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen • Chance zur aktiven Mitgestaltung des Unternehmenswachstums Sind Sie bereit für diese spannende Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, Alters sowie kultureller und sozialer Herkunft.IHRE QUALIFIKATIONEN: • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Vertrieb • Sie bringen mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb mit und können fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht nachweisen • Sie beherrschen die professionelle Kundenberatung sowie die selbstständige Angebotskalkulation und Vertragserstellung • Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, analytische Arbeitsweise aus und können auch in hektischen Situationen den Überblick bewahren • Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und Ihr sicheres Auftreten machen Sie zum idealen Ansprechpartner für Kunden und Bewerber • Sie denken und handeln unternehmerisch, sind zuverlässig und bringen eine hohe Eigenmotivation mit • Sie arbeiten versiert mit MS Office und haben idealerweise bereits Erfahrung mit gängiger Personalsoftware Diese Kombination aus fachlichen und persönlichen Kompetenzen macht Sie zum perfekten Kandidaten (m/w/d) für diese Position.DAS BIETEN: • Attraktives Vergütungsmodell mit festem Grundgehalt • Moderner Arbeitsplatz in erstklassiger Stuttgarter Citylage mit hervorragender Verkehrsanbindung • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung möglich (nach erfolgreicher Einarbeitung) • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten in unserem hausinternen Academy-Programm • Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Echte Karriereperspektiven: Bei entsprechender Leistung Aufstieg zum Teamleiter oder in andere Führungspositionen möglich
Ihre Aufgaben im Bereich der Hausreinigung Reinigen der Bewohnerzimmer Reinigung der Sanitär-, Funktions-, Gemeinschaftsräume sowie den Verkehrsflächen Trennung und Entsorgung von Müll (im Reinigungsbereich) Instandhaltung der Arbeitsgeräte Blumenpflege Ihre Aufgaben im Bereich der Wäscherei Annahme und fachgerechte Bearbeitung der Schmutzwäsche Weitergabe an die Fremdreinigung Sortieren und ordnungsgemäße Rückführung der schrankfertigen Wäsche in die Wohnbereiche Reparatur- und Ausbesserungsarbeiten von hauseigener Wäsche Kennzeichnung von Bewohnerwäsche und hauseigener Wäsche Kontaktperson der Bewohner zur Wäscherei Bereichsübergreifende Aufgaben Dokumentation der Leistungsnachweise Gute Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern des Wohnbereiches Mitwirkung bei Veranstaltungen im Haus Berufserfahrung im Bereich der Hauswirtschaft wünschenswert Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Geregelte Arbeitszeiten in Schicht- und Wochenenddiensten Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können.
Gehalt Gesundheit, die wir fördern: Zahnzusatzversicherung, Fahrradleasing, Urban Sports Club Gemeinschaft, die verbindet: Betriebsfeiern & Teamevents Zukunft, weil wir mitdenken: Betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeiten, das begeistert: Neueste Technik, familiäre Kultur, klarer Sinn und Zweck Wir suchen Mitarbeiter (alle Menschen) aus den Bereichen: Elektriker, Elektroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Systemelektroniker, Elektrotechniker, Techniker Elektrotechnik, REFA-Techniker, REFA-Fachkraft, Arbeitsvorbereitung, Prozessoptimierung, Qualitätssicherung, Qualitätsprüfung, Elektrotechnik, Notbeleuchtung, Sicherheitsbeleuchtung, Notlichtanlagen, Meister Wenn Du nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten möchtest – dann bist Du bei uns genau richtig – sicher mit FiSCHER... Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei Fragen ruf uns gern an unter 0178 120 37 81. Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.
Gehalt Gesundheit, die wir fördern: Zahnzusatzversicherung, Fahrradleasing, Urban Sports Club Gemeinschaft, die verbindet: Betriebsfeiern & Teamevents Zukunft, weil wir mitdenken: Betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeiten, das begeistert: Neueste Technik, familiäre Kultur, klarer Sinn und Zweck Stetige Weiterentwicklung, für alle Mitarbeiter: Flexible Fortbildungsmöglichkeiten Jetzt suchen wir Mitarbeiter (alle Menschen) aus den Bereichen: Wirtschaftsinformatiker, Wirtschaftsinformatik, Fachinformatiker, Anwendungsentwickler, RPA Entwickler, RPA Engineer, Robotic Process Automation, Prozessautomatisierung, Geschäftsprozessautomatisierung, KI Entwickler, Künstliche Intelligenz, Artificial Intelligence, Workflow Automatisierung, Workflow Management, Digitalisierung, Digitale Transformation, ERP Integration, ERP Systeme, Systemintegration, Schnittstellenentwicklung, API Integration, Automatisierungslösungen, Low-Code Automatisierung, No-Code Automatisierung, n8n, Prozessanalyse, Geschäftsprozessanalyse, IT Prozessmanagement, IT Automatisierung Wenn Du nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten willst, dann bist Du bei uns genau richtig. ... sicher mit FiSCHER. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Ruf uns gern an unter 0178 120 37 81 – wir freuen uns, von Dir zu hören. Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.
Wir suchen Mitarbeiter (alle Menschen) aus den Bereichen: Entwicklungsleiter Elektrotechnik, Head of Development, Leiter Entwicklung, R&D Manager, Embedded Systems, Leistungselektronik, Hardwareentwicklung, Notbeleuchtung, Sicherheitsbeleuchtung, LED-Technik, DALI, ZigBee, LON, DIN EN 60598, Batterieentwicklung, Akkutechnologie, Produktentwicklung Elektrotechnik, Wenn Du nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten möchtest – dann bist Du bei uns genau richtig – sicher mit FiSCHER... Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei Fragen ruf uns gern an unter 0178 120 37 81. Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.
Wir freuen uns darauf, Dich bald in unserem Team willkommen zu heißen! Ich freue mich auf Deine Bewerbung: Johanna Reinlein Recruiterin
Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal. Bitte beachten Sie, dass wir keine postalischen oder E-Mail-Bewerbungen entgegennehmen können.