Vertragscontrolling Bearbeitung von Sonderanforderungen unserer Standorte Deine Aufgaben im Bereich Fuhrparkmanagement: zentrale Ansprechperson für unseren Fuhrparkdienstleister (FPDL) Pflege der Stammdaten von Fahrzeugen und Fahrzeugnutzern in Abstimmung mit FPDL Dein Profil: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium erste Berufserfahrung im Einkauf; Vorkenntnisse im Fuhrparkmanagement von Vorteil gute Anwenderkenntnisse von MS Office, insbesondere Excel sowie routinierte Anwenderkenntnisse für SAP wünschenswert Kommunikationsstärke und analytisches Denken Initiative & Eigenverantwortung, Hands-on Mentalität, Souveränität Zuverlässigkeit, Vielseitigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise eine hohe Dienstleistungsorientierung sehr gute Sprachkenntnisse (Deutsch / Englisch) in Wort und Schrift Unser Angebot: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre ein zentraler Bürostandort sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten eine leistungsgerechte Vergütung flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Kernarbeitszeitmodells 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits, Job-Rad Lernen, wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App individuell abgestimmte Möglichkeiten zu in- und externen Fort- und Weiterbildungen Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins. CURA Unternehmensgruppe Jonathan Zimmermann Französische Straße 53 - 55 10117 Berlin Telefon: +49 30 318 739 0549 bewerbung@wirpflegen.de www.wirpflegen.de .cls-5-kununu { fill: #fff; }
Bei Rückfragen steht Ihnen unser Hofmann-Team Berlin gerne unter +49 30 887162-0 zur Verfügung Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer gewünschten Einrichtungen (relevante Informationen können Sie unter www.gebewo.berlin finden) an: bewerbung@gebewo.berlin GEBEWO - Soziale Dienste - Berlin gGmbH Personalabteilung Lahnstr. 86a 12055 Berlin
Ihre Aufgaben Musiktherapeutische Befunderhebung; Erstgespräche und Assessments (Clearing) Durchführung von Einzel- und Gruppenbehandlungen Integrierte Behandlung im Kontext eines multiprofessionellen Therapieplans Patientenzentrierte Behandlung unter Berücksichtigung salutogenetischer und recovery-orientierter Aspekte Mitwirkung an Qualitätssicherung und Konzeptentwicklung PC-gestützte Dokumentation (Orbis) Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Musiktherapie oder Ausbildung als Musiktherapeut (mwd) Erfahrung in der therapeutischen Arbeit mit psychiatrieerfahrenen Menschen Hohe Belastbarkeit und Flexibilität beim Arbeiten mit Patienten mit schweren psychischen Erkrankungen Bereitschaft zu gruppentherapeutischem und interaktivem Arbeiten Professionalität und Flexibilität Freude an vielfältigen, innovativen Aufgabengebieten Bereitschaft zu Weiterbildung und -entwicklung Aufgeschlossenheit für Menschen aller Kulturen und Religionen Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen, interdisziplinären Behandlungsteam und universitären Setting Strukturierte und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (AVR-C) Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Firmenticket (VBB) und zum Deutschlandticket Job Die Stelle ist als Elternzeitvertretung vom 01.05.2026 - 31.10.2026 zu besetzen. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Petra Rossmanith Leitung Therapeutische Dienste - Psychiatrie 030/2311 2908
Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an die Personalabteilung: bewerbung@gebewo.berlin
Dezember frei umfangreiche Benefits und Sozialleistungen, z.B. gefördertes Sportprogramm, Bike-Leasing, kostenfreie Getränkeversorgung, kostenfreies Mitarbeiterkonto, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Vorteile für Mitarbeitende Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung im PDF-Format über unser Bewerbungsportal. Weitere Informationen zu unserer Pax-Bank für Kirche und Caritas unter: www.pax-bkc.de
Gerne beantworten Herr Wolschendorf (Teilbereichsleiter private & gewerbliche Immobilienfinanzierung BB) unter 030 85082-486 oder Frau Zahrai (Personal) unter 0721 141-5414 weitere Fragen. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist. Wir freuen uns auf Sie!
DAS ERWARTET SIE • Recruiting & Personalmanagement - Sie führen professionelle Bewerbungsgespräche - Sie treffen qualifizierte Personalentscheidungen - Sie erstellen und optimieren Personaleinsatzpläne • Vertrieb & Kundenbeziehungen - Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Kontakte - Sie analysieren Kundenbedarfe und entwickeln passende Lösungen - Sie präsentieren unser Unternehmen überzeugend nach außen • Organisation & Administration - Sie verantworten die vertragliche Gestaltung der Arbeitsverhältnisse - Sie koordinieren Personaleinsätze effizient - Sie gewährleisten reibungslose administrative Abläufe IHR PROFIL • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb oder Personalwesen mit • Sie überzeugen durch Ihre kommunikative und gewinnende Persönlichkeit • Sie denken und handeln unternehmerisch • Sie sind zuverlässig und arbeiten strukturiert WIR BIETEN IHNEN • Eine attraktive Vergütung plus leistungsorientierte Bonuszahlungen • Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten • Echte Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen • Eine fundierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!
IHRE KERNAUFGABEN • Sie verantworten die erfolgreiche Implementierung und den Aufbau neuer Medical-Standorte in der Region • Sie steuern die professionelle Disposition externer Pflegekräfte und koordinieren deren Einsätze bei unseren Kunden • Sie entwickeln das Geschäftsfeld der Direktvermittlung von Fachärzten und spezialisierten Pflegekräften weiter • Sie bauen aktiv den Kunden- und Mitarbeiterstamm aus und pflegen nachhaltige Geschäftsbeziehungen • Sie führen und entwickeln Ihr Team und optimieren kontinuierlich die internen Prozesse IHR PROFIL • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im Medical-Bereich • Ausgeprägte Führungskompetenzen und unternehmerisches Denken • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten • Erfolgsorientierung und Hands-on-Mentalität WIR BIETEN • Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten • Systematische Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten • Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Info@soma-expansion.deIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
So geht es weiter Bewirb dich bitte direkt online, über den Bewerben-Button oder karriere@zar-spandau.de Du hast Fragen - schreib uns einfach oder ruf an Anschließend lernen wir uns gerne persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wenn dich diese Stellenausschreibung anspricht und du dir vorstellen kannst, dass diese Aufgabe in Berlin das ist, was du suchst: Dann bewirb dich einfach, auch ohne Anschreiben! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ihre Aufgaben Musiktherapeutische Befunderhebung; Erstgespräche und Assessments (Clearing) Durchführung von Einzel- und Gruppenbehandlungen Integrierte Behandlung im Kontext eines multiprofessionellen Therapieplans Patientenzentrierte Behandlung unter Berücksichtigung salutogenetischer und recovery-orientierter Aspekte Mitwirkung an Qualitätssicherung und Konzeptentwicklung PC-gestützte Dokumentation (Orbis) Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Musiktherapie oder Ausbildung als Musiktherapeut (mwd) Erfahrung in der therapeutischen Arbeit mit psychiatrieerfahrenen Menschen Hohe Belastbarkeit und Flexibilität beim Arbeiten mit Patienten mit schweren psychischen Erkrankungen Bereitschaft zu gruppentherapeutischem und interaktivem Arbeiten Professionalität und Flexibilität Freude an vielfältigen, innovativen Aufgabengebieten Bereitschaft zu Weiterbildung und -entwicklung Aufgeschlossenheit für Menschen aller Kulturen und Religionen Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen, interdisziplinären Behandlungsteam und universitären Setting Strukturierte und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (AVR-C) Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Firmenticket (VBB) und zum Deutschlandticket Job Die Stelle ist als Elternzeitvertretung vom 01.05.2026 - 31.10.2026 zu besetzen. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Petra RossmanithLeitung Therapeutische Dienste - Psychiatrie030/2311 2908
Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. *Geschlecht (w/m/d) egal, Hauptsache luftfahrtbegeistert✈ Studium im naturwissenschaftlich/technischen Bereich (z.B. Informatik, Mathematik, Nachrichtentechnik) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und -integration ✈ Sicherer Umgang mit modernen Entwicklungs- und Wartungsmethoden in UNIX/Linux-Umgebungen ✈ Fachkenntnisse und Erfahrungen mit Technologien wie Docker, Kubernetes, Java, vue.js, Git/GitLab, Web sowie Programmier- und Skriptsprachen (z.
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, Jahressonderzahlungen, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen- Aktion individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein Team, das wachsen möchte und mit flachen Hierarchien vor Ort schnelle Entscheidungen treffen kann Ihre Aufgaben Unterstützung der pflegebedürftigen Bewohner:innen in Zusammenarbeit mit unseren examinierten Pflegekräften Mithilfe bei der Grundversorgung und Begleitung bei Freizeitaktivitäten Assistenz unserer Pflegefachkräfte bei der Durchführung ärztlich veranlasster therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen selbstständige Ausführung grundpflegerischer Maßnahmen und ausgewählte Aufgaben der Behandlungspflege Das bringen Sie mit abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte:r Pflegefachassistent:in Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Führerschein Klasse B sehr gute Deutschkenntnisse (B2 Niveau) Sie lieben es, mobil zu sein und älteren Menschen mit Herz und Verstand zur Seite zu stehen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal. AlexA Ambulante Pflege Berlin-Pankow Franziska Risthaus · Tel (030) 486 37809 Wolfshagener Straße 135 · 13187 Berlin Impressum | Datenschutzhinweise
Ihr Ansprechpartner: Ihr STAFFCON Recruiting Team Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
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Rufen Sie uns einfach kurz an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
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Wir freuen uns darauf, Dich bald in unserem Team willkommen zu heißen! Ich freue mich auf Deine Bewerbung: Pascal Oschee Recruiter
Healthbridge arbeitet ausschließlich im verbindlichen Auftrag ihrer Kunden.(w) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Karin Meyer Festnetz: 040-34 107 7121 E-Mail: km@healthbridge.de Eichtalstraße 32 22041 Hamburg
Ihre Aufgaben: Kalkulation von Rohbauleistungen (Beton-, Stahlbeton-, Maurer- und Bewehrungsarbeiten) und schlüsselfertigen Hochbauprojekten, Umbau und Sanierungen Massenermittlung aus Schal- und Bewehrungsplänen Kalkulation von Eigenleistungen, Geräteeinsatz und Baustelleneinrichtung Übernahme der Preisermittlung für öffentliche und private Ausschreibungen Enge Abstimmung mit der Bauleitung sowie der Arbeitsvorbereitung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Ausbildung mit kalkulatorischer Erfahrung Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Kalkulation, dem Einkauf oder der Bauleitung Sicherer Umgang mit MS Office und Kalkulationssoftware (RIB iTWO) Technisches Verständnis, wirtschaftliches Denken und Zahlensicherheit Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ein hohes Maß an Eigeninitiative Was Ihnen unser Kunde bietet: Eine unbefristete Festeinstellung in einem stabilen wirtschaftlichen Unternehmen Einen interessanten Arbeitsplatz mit klaren Zuständigkeiten Kurze Entscheidungswege Ein kollegiales Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Alternativ können Sie uns auch ganz bequem Ihren Lebenslauf zusammen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an bewerbungen.eio@eiffage.de an die Personalabteilung senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Alternativ können Sie uns auch ganz bequem Ihren Lebenslauf zusammen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an bewerbungen.eio@eiffage.de an die Personalabteilung senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Alternativ können Sie uns auch ganz bequem Ihren Lebenslauf zusammen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an bewerbungen.eio@eiffage.de an die Personalabteilung senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven, die bereichernd sind und streben nach Inklusion und Chancengleichheit. Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung. Projektnummer: 16565 Sto SE & Co. KGaA Bereich Personal - Herr Thomas Vitt Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen Tel. +49 7744 57 1660 www.sto.de
Gewobag Wohnungsbau-Aktiengesellschaft Berlin, Personalabteilung | Alt-Moabit 101 A | 10559 Berlin, Ansprechpartnerin: Julia Krüger | Fon: 0172 3216376 | www.gewobag.de Alle Informationen online unter www.gewobag.de/stellenangebote Bewerbungen bitte ausschließlich über unseren Online-Bewerbungsbogen Unsere Informationen zum Datenschutz findest Du unter https://www.gewobag.de/datenschutz
Dezember Babyprämie Mitarbeiterrabatte (Benefits) Bonus für Mitarbeiterempfehlungen Kostenfreie Nutzung des Servicefahrzeuges für den täglichen Arbeitsweg Stellenantritt: zum nächstmöglichen Termin Unternehmensbereich: Niederlassung Berlin Arbeitsort: Berlin Ansprechpartner: Melanie Pühl Bereich: Recruiting Bewerbung unter Referenz: 26/2-06 Anschrift etna GmbH Colmarer Straße 11 60528 Frankfurt/Main Telefon: +49 (69) 40 351-313 E-mail: bewerbung@etna.de etna GmbH – Ein Arbeitgeber mit Zukunft.
Starte bei uns und wachse mit uns! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! #jointimpact #individualgrowth Deine Aufgaben: Du kümmerst dich um die Annahme und Bearbeitung von IT-Anfragen und Störungen, bevorzugt per Telefon und E-MailDu bist der erste Ansprechpartner, wenn es um die Lösung von Standardanfragen und technischen Problemen gehtDu bist verantwortlich für die Pflege und Dokumentation von Anfragen im IT-Service-Management-ToolDie Sicherstellung einer hohen Servicequalität durch kunden- und lösungsorientierte Kommunikation ist für dich selbstverständlichDu kümmerst dich um den Aufbau und die Pflege einer Knowledge Base für Anwender und das IT-Supportteam Was wir bieten: Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld in einem kommunikativen UmfeldMarktgerechte Vergütung, sowie diverse Vergünstigungen und BenefitsVergünstigungen auch bei Unterbrechungen der Tätigkeit, z.
Ihre Bewerbung bitte an bewerbung@kontrast-gmbh.de. Kontrast Personalberatung GmbH • Banksstr 6 • 20097 Hamburg
Industrie, Groß- und Außenhandel oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Einkauf oder in der Logistik, idealerweise mit technischem BezugAusgeprägtes technisches Verständnis und Interesse an erneuerbaren EnergienSehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von VorteilSicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools sowie Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten UmfeldMöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungAttraktive Vergütung und SozialleistungenEinfache Organisation von Urlaubs- und Gleitzeitanträgen bequem per firmeneigener AppPersönliche Betreuung durch unsere erfahrenen Personaldisponenten während des gesamten Einsatzes Klingt nach Ihrem nächsten Job? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung zu. Ihr persönlicher Ansprechpartner bei I.K. Hofmann meldet sich zeitnah bei Ihnen. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter +49 30 887162-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Berlin1@hofmann.info Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Unsere Stellenausschreibungen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien. Interne Kennung:0132 Unsere Leidenschaft ist die Personaldienstleistung Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch.
(auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihr Kontakt Ansprechpartner Aminata Indjai Referenznummer 861629/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884365 E-Mail: aminata.indjai@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Niveau C1) Englisch mindestens Grundkenntnisse eigenverantwortliche, zielgerichtete Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Genauigkeit Freude an der Arbeit und an schriftlicher und mündlicher Kommunikation wünschenswert: erste Erfahrungen in der Assistenz ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS ein sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Bauunternehmen iPhone als Diensthandy Firmenmonatsticket für den öffentlichen Nahverkehr professionelle Einarbeitung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat audit berufundfamilie) Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme regelmäßige Workshops sehr angenehmes Team flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (S-Bahn Botanischer Garten) attraktive Firmenevents (Wandertag, Weihnachtsfeier, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gern das Online-Bewerbungsformular . Alternativ senden Sie sie an Katrin Krauth, per E-Mail an karriere@undkrauss.com
B. vergünstigtes Jobticket, Fahrradleasing, Fitnessstudio-Beitrag, Rabatte über corporate benefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Olaf Zimmermann Bereichsleitung Verpflegung, Standort Berlin-Weißensee 030/927 90 841
KG, Lebensmittelwerk Sonnenallee 227, 12057 Berlin Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
KG, Lebensmittelwerk Sonnenallee 227, 12057 Berlin Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
GEMA Gebäudemanagement GmbH & Co.KG Dana Hopfe Recruiting Einsteinring 31 85609 Aschheim-Dornach bewerbung@gema-gebaeudemanagement.de www.gema-gebaeudemanagement.de Die GEMA Gebäudemanagement GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches Unternehmen und gehört zur Firmengruppe Köberl in München.
Weiterbildungsmöglichkeiten Das Premium-Paket für deine Sicherheit: Eine Arbeitsschutzbrille in Sehstärke, angepasste Otoplasten und Lehrgänge zum Thema Arbeitsschutz Neugierig (?) - dann freuen wir uns über DEINE Bewerbung!! Bitte kontaktieren Sie Herrn Thomas Mietas unter job.berlin@office-personal.com +49 30 31 98 40 110 ID: 80/63280 ------ Bitte kontaktieren Sie Herrn Thomas Mietas unter job.berlin@office-personal.com +49 30 31 98 40 110 ID: 80/63280 ------
KG, Lebensmittelwerk Sonnenallee 227, 12057 Berlin Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
KG, Lebensmittelwerk Sonnenallee 227, 12057 Berlin Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
B. vergünstigtes Jobticket, Fahrradleasing, Fitnessstudio-Beitrag, Rabatte über corporate benefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Olaf ZimmermannBereichsleitung Verpflegung, Standort Berlin-Weißensee030/927 90 841
Ihre Kernaufgaben Assistenz bei endoskopischer Diagnostik und Intervention Koordination von Funktionsabläufen sowie anspruchsvolle pflegerische Assistenz aller Untersuchungen Teilnahme am endoskopischen Rufdienst Ihr Profil Fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinischer Fachangestellter (mwd) Wenn möglich, Erfahrung in der Endoskopie Freude an teamorientierter Arbeit in einem breit gefächerten Aufgabengebiet Organisationsgeschick und eine selbstständige Arbeitsweise Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Was Sie erwarten dürfen Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem netten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem kooperativen Team Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Teilarbeitgeberfinanziertes Monatsticket des ÖPNV Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. PD Dr. med. Christoph SchmöckerChefarzt Klinik für Innere Medizin Gastroenterologie, Onkologie, Diabetologie und Palliati+49 30 2311 2844
Arbeitszeitverkürzung oder Verschiebung der Arbeitszeit) Individuelle Gestaltung des Dienst- und Urlaubsplanes „Zweischichtsystem“ – Frühdienst: 07.30 bis 16.00 Uhr, Zwischendienst: 11.00 bis 19.30 Uhr, Rufbereitschaftsdienst Moderne berufsgruppenübergreifende Leitungsstrukturen Kollegiale Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team, das sich umfassend der Aufgabenbewältigung „Anästhesie und OP-Management“ widmet Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Arbeitgebergeförderte Altersversorgung Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil), Kita-Kooperation in Planung Betriebliches Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Deutschlandticket-Zuschuss Urban Sports Mitgliedschaft-Zuschuss Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #WillkommenBeiDenAlexianern Stephan ZühlsdorfPflegebereichsleitung Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin030/2311 2653 o. 030/ 6741 2996
Ihre Aufgaben Umfassende Betreuung der übertragenen Warengruppen im Beschaffungsprozess entsprechend der Vorgaben und Richtlinien des UnternehmensSelbständige und eigenverantwortliche Einholung von Angeboten einschließlich der Zusammenstellung aller notwendigen technischen und qualitätsrelevanten DokumenteAngebotsauswertung unter Einhaltung der vorgegebenen Kosten, Prozesse und Abläufe für C- und definierte A- und B-TeileSelbständiges Führen von Verhandlungen, zum Teil auch in einer Fremdsprache, über Mengen, Preise, Liefertermine und –bedingungen; Abschluss von Verträgen/ Mengenkontrakten sowie BestellauslösungSelbständige Auslösung und Verfolgung von Abrufen, auf der Grundlage von Mengenkontrakten und Vorgaben vom Einkaufsleiter und den strategischen EinkäufernSelbständige Auftragsverfolgung (Bearbeitung von Auftragsbestätigungen und Eintragung in Bestellungen); bei Abweichung Abstimmung mit Einkaufsleiter, Fertigung und anderen involvierten FunktionsbereichenKontinuierliche Bearbeitung der Bestellanforderungen im SAPVorausschauende Terminverfolgung unter Nutzung der Mahn-/ DispolisteZusammenarbeit mit den Lieferanten zur Erreichung der ZieleKontinuierliche Verbesserung der logistischen Abläufe mit LieferantenVorschlagserarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur BestandsreduzierungAnlage und Pflege von Materialsachstämmen in SAP Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungMehrjährige Berufserfahrung (fachspezifisch im Bereich Einkauf oder Logistik)Sehr gute MS Office und SAP- KenntnisseSehr gute Englischkenntnisse und gute DeutschkenntnisseSelbstständige, sorgfältige und analytische ArbeitsweiseFlexibilität, hohe Einsatzbereitschaft, Konfliktfähigkeit und BelastbarkeitSehr gutes Kommunikationsvermögen und teamübergreifendes Denken Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung aus folgenden Berufsgruppen (m/w/d): Industriekaufmann, Groß- und Außenhandelskaufmann, Betriebswirt. Wir bieten Ihnen ein attraktives und übertarifliches Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Homeoffice-Möglichkeit, Freizeitausgleich für geleistete Überstunden und hervorragende Übernahmechancen von 95%.
Berlin | Hohe Entwicklungsperspektive | Attraktives Gehaltspaket High Potential | Managementnachwuchs (m/w/d) Ihre Aufgaben Intensive Einarbeitung in die unternehmensinternen Strukturen und Prozesse mit dem Ziel, kurz- bis mittelfristig eine zentrale Führungsaufgabe zu übernehmen Kennenlernen von und aktive Mitarbeit in unterschiedlichen kaufmännischen Bereichen Federführende Mitwirkung an strategischen und operativen Projekten Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Eigenverantwortliche Durchführung von Analysen Regelmäßiger Austausch mit dem Management-Team Ihr Profil | Unser Angebot Überdurchschnittlich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium, gerne ergänzt durch MBA oder Promotion Erste einschlägige Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, einer Unternehmensberatung oder im Handelsumfeld Fundierte Projekterfahrung Ausgeprägter Unternehmergeist gepaart mit Hands-on Mentalität Organisationsstarker Teamplayer mit hohem Drive Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und konzeptionelle Stärke Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ohne Scheu vor fachfremden Themen Ausgeprägter Wunsch, sich in eine TOP-Führungsposition zu entwickeln Vielschichtiges, herausforderndes Aufgabenportfolio in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Langfristige Entwicklungsperspektive in eine TOP-Führungsposition in einem familiengeführten Unternehmen Überdurchschnittliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Firmen-PKW Sie überzeugen durch Ihre charismatische Persönlichkeit, besitzen Unternehmergeist und suchen eine herausfordernde Aufgabe mit hoher Entwicklungsperspektive in einem marktführenden Berliner Unternehmen? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal. Für erste Vorabinformationen steht Ihnen Henning Hoffmann gern telefonisch zur Verfügung.
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2025, etc.)Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.