Ihre Aufgaben Einstellen und Prüfen der Funktionen an Baugruppen Montage von Baugruppen aus Einzelkomponenten zu einer Baumaschine Verlegung und Verschellung von Kabelbäumen und hydraulischen Schlauchleitungen Arbeiten nach Arbeitsanleitung Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Fachkraft (m/w/d) für Metalltechnik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung Teamfähigkeit gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau) Gutes technisches Verständnis Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Persönliche Betreuung und Beratung in langfristigen Einsätzen Geplante Übernahme Tarifliche Absicherung Übertarifliche Entlohnung sowie Zuschläge nach Tarifvertrag Uraubs- und Weihnachtsgeld, mögliches Fahrgeld Ein gutes Netzwerk aus 30 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen bitte an gew@abis-albrecht.de Für Fragen vorab stehen wir Ihnen gerne auch telefonisch unter 0511 387 61 47 zur Verfügung.
Senden Sie und Ihre Bewerbungsunterlagen an: jobs-hannover@hofmann.info Wir freuen uns auf Sie! Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Assessment Center Kommunikative und aufgeschlossene Art verbunden mit einer gewinnenden Persönlichkeit Interesse, Neugierde und Spaß an Trends und Innovation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Sehr gutes Gehalt Fahrtkostenzuschuss Erfolgsprämie nach 6 Monaten 30 Urlaubstage auf das Jahr gerechnet Weiterbetreuung, sofern der Auftrag endet unter Einbeziehung unseres Kundennetzwerks Ich freue mich auf Ihre Bewerbung an meyer@abis-albrecht.de
Bei uns bekommst du einen Fahrtkostenzuschuss für dein Auto (steuerfrei) oder eine vollständige Übernahme der MonatsfahrkarteDeine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen wir suchen stets langfristige Einsätze in der Nähe deines WohnortesDu hast die Option übernommen zu werden, sollte dir eine Einrichtung besonders gut gefallenSicher dir zusätzliche Prämienzahlungen (bis zu 2000 Euro) für jede lieb gemeinte Empfehlung von dir an Freunde / Bekannte / VerwandteAttraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits (Mode, Sport, Reisen, Veranstaltungen)Ein umfangreiches Angebot an kostenfreien Fortbildungen und SchulungenDu hast die Möglichkeit auf einen Kinderbetreuungszuschuss Das sind deine Aufgaben: Hilf den Kindern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken, indem du den Gruppenalltag organisierst und gestaltestBring dein sozialpädagogisches Fachwissen im Team mit ein und unterstütze damit deine KollegenSchaffe eine liebevolle und warmherzige Arbeitsatmosphäre mit strukturierten ArbeitsabläufenTrage zu einer engen Zusammenarbeit mit den Eltern bei Das wünschen wir uns: Du hast einen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) Spaß an der liebevollen Betreuung von Kindern und immer ein offenes Ohr für ihre Bedürfnisse Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit Offenheit gegenüber NeuemDarum kümmern wir uns gemeinsam: Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis Belehrung gemäß § 43 Infektionsschutzgesetz Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung (G42) Wir warten auf deine Bewerbung vorzugsweise Online oder per E-Mail. Für Fragen und Informationen stehen wir dir telefonisch unter 0800-9618969 (kostenfrei) montags bis donnerstags in der Zeit von 08:00 bis 17:00 Uhr und freitags von 08:00 bis 16:00 Uhr zur Verfügung.
Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Teilzeit Einsatzorte: Wohnheim für Menschen mit Behinderungen und Kindertagesstätte Das bieten wir dir: Eine übertarifliche Bezahlung (21,00 bis 25,00 Euro / Stunde) Sicherheit im Job du bekommst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag 32 Tage Urlaub, die du in Absprache mit deinem Disponenten planen kannst Einen Bonus zur richtigen Jahreszeit: je 550 Euro Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrtkostenzuschuss ob für dein Auto oder eine Monatsfahrkarte Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen wir suchen stets langfristige Einsätze in der Nähe deines Wohnortes Die Option auf Übernahme, sollte dir eine Einrichtung besonders gut gefallen Ein Kinderbetreuungszuschuss ist möglich Erhalte eine Prämienzahlung (bis zu 2000 Euro) für eine erfolgreiche Weiterempfehlung Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits (Mode, Sport, Reisen, Veranstaltungen) Ein umfangreiches Angebot an kostenfreien Fortbildungen und Schulungen Deine Aufgaben: Damit die Kinder später mit ihren Altersgenossen eine Regelschule besuchen können, hilfst du ihnen sich in Alltagssituationen weitestgehend eigenständig zurecht zu findenDu hilfst den Kindern, auf spielerische Weise die Welt zu entdecken, indem du den Gruppenalltag organisierst und gestaltestDie Betreuung, Bildung und Förderung von Kindern mit sozial-emotionalem Förderbedarf gehört ebenfalls zu deinen AufgabenDu entwickelst Förderpläne für deine Schützlinge und bist für die Umsetzung verantwortlichBring dein pädagogisches Fachwissen im Team mit ein und unterstütze damit deine KollegenSchaffe eine liebevolle und warmherzige Arbeitsatmosphäre mit strukturierten ArbeitsabläufenTrag zu einer engen Zusammenarbeit mit den Eltern bei Das bringst du mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) mit anerkannter Heilpädagogischer Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium zum Heilpädagogen (m/w/d)Als Wiedereinsteiger bist du bei uns herzlich willkommen Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern sammeln Engagement, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit sind für dich selbstverständlich Selbstsicheres und zuverlässiges Auftreten mit Herz Bewirb dich jetzt vorzugsweise Online oder per E-Mail. Du kannst deine Bewerbung auch schon vor deinem Abschluss einreichen. Für Fragen und Informationen stehen wir dir telefonisch unter 0800-9618969 (kostenfrei) montags bis donnerstags in der Zeit von 08:00 bis 17:00 Uhr und freitags von 08:00 bis 16:00 Uhr zur Verfügung.
Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form an bewerbung-hannover@akut-gmbh.de oder telefonisch bzw. per WhatsApp unter 0151-41 22 14 46. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Unternehmenstext Die akut...
Sie werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Bitte beachten Sie, dass anfallende Bewerbungs- und Fahrtkosten nicht erstattet werden. Wir danken für Ihr Verständnis! Sie haben Fragen zu unserem Stellenangebot? Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Benjamin Jentsch unter 0551/200 262 00 gern zur Verfügung.
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Alexander Schmidt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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B. als IT-Systemelektroniker, Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik oder Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B Reisebereitschaft für bundesweite Einsätze (Montag bis Freitag) Idealerweise Erfahrung im Bereich Telekommunikation und Netzwerktechnik, vor allem auf den Netzebenen 2 und 3 Praktische Erfahrung im Spleißen von Glasfaser und in der Inbetriebnahme sowie Wartung von USV-Anlagen Kenntnisse in Netzwerk- und Glasfaserverkabelung sowie in der Fehlerdiagnose und -behebung bei Telekommunikationssystemen Haben wir Ihr Interesse geweckt: Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder mit Klick auf https://deinjob.akko-personal.de. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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Die Unterlagen werden unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Bitte beachten Sie, dass anfallende Bewerbungs- und Fahrkosten nicht erstattet werden.
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job meets life: Kostenlose Rundum-Betreuung! Dein persönlicher Begleiter durch jede Phase deiner Bewerbung, mit Tipps und tatkräftiger Unterstützung! Das steht auf deiner Aufgabenliste: Durchführung der monatlichen Lohnabrechnung unter Einhaltung der tarif-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen VorgabenGanzheitliche Verantwortlich für die Personalprozesse vom Eintritt bis zum AustrittZentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter und FührungskräftePflege und Verwaltung der Personalstammdaten Mit deinem Können hinterlässt du Eindruck: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachkauffrau, im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder vergleichbarBerufserfahrung im Bereich Lohnabrechnung und Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtRoutinierter Umgang mit MS-OfficeAbsolute Vertraulichkeit bei sensiblen MitarbeiterdatenDeine neue Herausforderung ist nur einen Klick entfernt!
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Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +499419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein international ausgerichtetes, traditionsreiches Industrieunternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitenden am Hauptstandort Das Unternehmen entwickelt und produziert technisch anspruchsvolle Lösungen für Kunden weltweit und legt großen Wert auf Qualität, Innovation und langfristige Partnerschaften Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft Organisation und Koordination administrativer Abläufe (Telefon, Termine, Post, Reisen) Vorbereitung, Analyse und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen Übernahme von Aufgaben mit rechtlichem Bezug Pflege und Strukturierung der elektronischen Ablage Betreuung und Koordination internationaler Gäste Unterstützung bei Präsentationen, Unterlagen und Schriftsätzen Zusammenarbeit mit insgesamt drei Geschäftsführern (Schwerpunkt auf einem) Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Zusatzqualifikation im Vertragsrecht Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Assistenzfunktion Strukturierte, präzise und eigenständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (v. a. für Kundenanrufe oder Interne Kommunikation im Ausland) Sicherer Umgang mit MS Office Hohe Auffassungsgabe, Organisationstalent und Eigeninitiative Zuverlässigkeit, Flexibilität und Loyalität Offene Kommunikation und ein proaktiver Arbeitsstil Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Standorten (Deutsch- und englischsprachige Korrespondenz) 30 Urlaubstage und freie Brückentage Tarifvertrag IG Metall (beim Kunden) Eine 35 Std.
Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Göttinger Chaussee 76 A 30453 Hannover Bewerbungen sind auch per E-Mail an bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden.
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