Wir freuen uns auch über Bachelorstudent*innen, die gemeinsam mit uns Ihren Master im Bereich der Pflegepädagogik beginnen möchten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik Vorzugsweise können Sie auf erste Lehrerfahrungen in der Erwachsenenbildung bzw. in einer Pflegeschule zurückblicken Hinweise zum Willkommensbonus: *Der Willkommensbonus von 2.500 € brutto wird in zwei Teilzahlungen gewährt: - 1.250 € bei Ihrem Start - weitere 1.250 € nach erfolgreicher Beendigung der Probezeit Dieses Angebot gilt ausschließlich für neue Bewerbungen, die ab dem 16.01.2025 eingehen, und wird nur an anerkannte Pflegepädagog*innen mit Masterabschluss ausgezahlt. Es ist vorerst bis zum 31.
Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben!" Fragen vorab beantwortet Dir gerne Vincent RößSachbearbeiter Personal+49 5132 8629 643
Wir begrüßen deshalb Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Mit unseren differenzierten Leistungsangeboten sind wir an verschiedenen Standorten im Kreis Heinsberg, Kreis Viersen, Mönchengladbach, Düsseldorf, Weeze und Kevelaer vertreten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab deine Fragen. Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Mobil: 0175 9428988 Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung & Personalmarketing | Mobil: Mobil: 0151 11316980
Mit unseren differenzierten Leistungsangeboten sind wir an verschiedenen Standorten im Kreis Heinsberg, Kreis Viersen, Mönchengladbach, Düsseldorf, Weeze und Kevelaer vertreten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab deine Fragen. Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Mobil: 0175 9428988 Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung & Personalmarketing | Mobil: Mobil: 0151 11316980
Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung Bewerbung Nummer V000010677 Frist 30.04.2026 Postalisch RWTH Aachen University Lehrstuhl für Mobile Communications and Computing Prof.Dr.
Fachbereich 61 Stadtplanung und Geoinformation Ansprechpartner Herr Teschke, Tel.: 0531 470-2636 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 15. März 2026! (Kenn-Nr. 2026/020)
Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei! Ihre Bewerbung bitte an personalberatung@kontrast-gmbh.de. Kontrast Personalberatung GmbH • Banksstr 6 • 20097 Hamburg
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Die Aufgaben: Steuerung und Koordination aller Produktionsprozesse unserer Printkataloge Qualitätssicherung von Text, Grafik, Fotografie und Farbbeurteilung in Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern Bewertung und Optimierung der Produktinszenierung mit Fokus auf Kundennutzen Erstellung präziser Briefings für externe Dienstleister sowie deren inhaltliche Steuerung Termin- und Budgetkontrolle entlang des gesamten Produktionsprozesses Fachliche Prüfung von Aufträgen und Rechnungen Ihr Profil: Gestalterische oder kaufmännische Ausbildung Sicherer Blick für Layout, Bildsprache und Textqualität Ausgeprägtes Verständnis für die Zielgruppe „Best Ager“ Erfahrung im Umgang mit Adobe Creative Cloud (InDesign) von Vorteil Zielgruppenorientierte Denkweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Strukturierte, verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verständnis für kanalübergreifende Produktinszenierung (Print & Online) Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr 37,5 Stunden pro Woche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich) Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung #wirsindwalz Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Rudolf Knoll Personalreferent +49 7524 703 - 338
Belastung) Führung und Aktualisierung von Vertriebspartnerverträgen sowie Konditionsverhandlungen Artikelanlage sowie kontinuierliche Produktdatenpflege Bearbeitung und Abwicklung von Prüfberichten der Qualitätssicherung Bearbeitung von Listungsunterlagen Sicherstellung einer hohen Datenqualität im System Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Berufsausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung im Einkauf oder im Partnermanagement Interesse an Produkten sowie Begeisterung für E-Commerce und Online-Business Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie Freude am Aufbau und der Weiterentwicklung eines wachsenden Geschäftsbereichs Kreativität, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr 37,5 Stunden pro Woche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis 40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich) Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung #wirsindwalz Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Rudolf Knoll Personalreferent +49 7524 703 - 338
Tradecompliance-Themen EUDR, Lieferketten oder auch Sanktionierungen) Unterstützung bei der Einreihung von Waren in den Zolltarif, Stammdatenpflege und Risiko- und Potenzialanalysen Bearbeitung eingehender Frachtrechnungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Logistik, Import und Außenhandel Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel Aufgeschlossenheit für systemische Weiterentwicklungen (Automatisierung, KI, …) Präzises und genaues Arbeiten Zuverlässigkeit, gute Selbstorganisation und selbstständiges Arbeiten Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr 37,5 Stunden pro Woche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich) Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung #wirsindwalz Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Rudolf Knoll Personalreferent +49 7524 703 - 338
Wir weisen darauf hin, dass anfallende Bewerbungskosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung durch uns leider nicht übernommen werden können.
Fachbereich 61 Stadtplanung und Geoinformation Ansprechpartner Herr Teschke, Tel.: 0531 470-2636 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 15. März 2026 ! (Kenn-Nr. 2026/020)
Mehr zu unserer Einrichtung unter www.vianobis-jugendhilfe.de Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Deine Fragen. Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Mobil: 0175 9428988 Silke Kroner-Kasnitz | Personalgewinnung | Mobil: 0151 11316980
Mehr zu unserer Einrichtung unter www.vianobis-jugendhilfe.de Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Deine Fragen. Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Mobil: 0175 9428988 Silke Kroner-Kasnitz | Personalgewinnung | Mobil: 0151 11316980
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits. krisensicherer und moderner Arbeitsplatz Vorzüge eins freundlichen, kontinuierlich wachsenden, familiengeführten Unternehmens, wie z.B. kurze Entscheidungswege, Stabilität, Sicherheit, Wertschätzung Prämiensystem, jährliche Ausschüttung vom Firmengewinn an die Mitarbeiter kostenlose Getränke hauseigene Kantinenversorgung 50% Bezuschussung Kita sowie Massage Jährliche Präventionskampagnen durch Kooperation mit der IKK gesund plus Betriebsarzt Beteiligung Altersvorsorge, VWL Interesse geweckt? Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über den Bewerberlink, per E-Mail an: bewerbung@stork-umwelt.de oder per Post an: Stork Umweltdienste GmbH, Parchauer Straße 3, 39126 Magdeburg.
Wir weisen darauf hin, dass anfallende Bewerbungskosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung durch uns leider nicht übernommen werden können.
Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Kundinnen und Kunden nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen ErkenntnissenSie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mitAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege)Führerschein Klasse BSie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung, bevorzugt über unser Online-Portal. Gesundheitspfleger, Gesundheitspflegerin, Krankenpfleger, Krankenschwester, Altenpfleger, Altenpflegerin, Medizinische Fachangestellte, Medizinischer Fachangestellter Alpenland Mobil Alpenland Mobil Kontakt Sabine Pradel http://www.karriere-bei-alpenland.de
Mehr zu unserer Einrichtung unter www.vianobis-jugendhilfe.de Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Deine Fragen. Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Mobil: 0175 9428988 Silke Kroner-Kasnitz | Personalgewinnung | Mobil: 0151 11316980
Mehr zu unserer Einrichtung unter www.vianobis-jugendhilfe.de Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Deine Fragen. Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Mobil: 0175 9428988 Silke Kroner-Kasnitz | Personalgewinnung | Mobil: 0151 11316980
Wir bieten ihnen regelmäßig stattfindende Supervisionen zur Reflektion und psychosozialen Entlastung, eine Vergütung nach den Arbeitsrichtlinien des deutschen Caritasverbandes inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Tanja Peters | Teamleitung DiFam Mönchengladbach | Mobil: 0160-96976183 Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung & Personalmarketing | Mobil: 0151 11316980 Weitere Informationen über unsere Einrichtung finden Sie auf unserer Homepage www.vianobis-jugendhilfe.de
Deine Ansprechpartnerin Tabea Kaiser Einrichtungsleitung Telefon: 02371/1559336 Hier bewerben oder Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@diakonie-bethanien.de Diakonie Bethanien gGmbH Mobile Pflege Bethanien Iserlohn Barendorfer Bruch 7 58640 Iserlohn
Tradecompliance-Themen EUDR, Lieferketten oder auch Sanktionierungen) Unterstützung bei der Einreihung von Waren in den Zolltarif, Stammdatenpflege und Risiko- und Potenzialanalysen Bearbeitung eingehender Frachtrechnungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Logistik, Import und Außenhandel Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel Aufgeschlossenheit für systemische Weiterentwicklungen (Automatisierung, KI, …) Präzises und genaues Arbeiten Zuverlässigkeit, gute Selbstorganisation und selbstständiges Arbeiten Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr 37,5 Stunden pro Woche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich) Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung #wirsindwalz Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Rudolf KnollPersonalreferent+49 7524 703 - 338
Belastung) Führung und Aktualisierung von Vertriebspartnerverträgen sowie Konditionsverhandlungen Artikelanlage sowie kontinuierliche Produktdatenpflege Bearbeitung und Abwicklung von Prüfberichten der Qualitätssicherung Bearbeitung von Listungsunterlagen Sicherstellung einer hohen Datenqualität im System Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Berufsausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung im Einkauf oder im Partnermanagement Interesse an Produkten sowie Begeisterung für E-Commerce und Online-Business Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie Freude am Aufbau und der Weiterentwicklung eines wachsenden Geschäftsbereichs Kreativität, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr 37,5 Stunden pro Woche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis 40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich) Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung #wirsindwalz Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Rudolf KnollPersonalreferent+49 7524 703 - 338
Die Aufgaben: Steuerung und Koordination aller Produktionsprozesse unserer Printkataloge Qualitätssicherung von Text, Grafik, Fotografie und Farbbeurteilung in Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern Bewertung und Optimierung der Produktinszenierung mit Fokus auf Kundennutzen Erstellung präziser Briefings für externe Dienstleister sowie deren inhaltliche Steuerung Termin- und Budgetkontrolle entlang des gesamten Produktionsprozesses Fachliche Prüfung von Aufträgen und Rechnungen Ihr Profil: Gestalterische oder kaufmännische Ausbildung Sicherer Blick für Layout, Bildsprache und Textqualität Ausgeprägtes Verständnis für die Zielgruppe „Best Ager“ Erfahrung im Umgang mit Adobe Creative Cloud (InDesign) von Vorteil Zielgruppenorientierte Denkweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Strukturierte, verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verständnis für kanalübergreifende Produktinszenierung (Print & Online) Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr 37,5 Stunden pro Woche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich) Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung #wirsindwalz Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Rudolf KnollPersonalreferent+49 7524 703 - 338
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Thilo Grafmüller, Telefon 07051 - 93297-26 oder per Mail an grafmueller.thilo@biwe.de. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über dieses Formular!
Das bieten wir Dir Attraktive Vergütung von 18,00 € pro StundeMöglichkeit von flexiblen AbschlägenGeregelte Arbeitszeiten in TagschichtFahrgeld-ZuschussUrlaubs- und WeihnachtsgeldKostenlose ArbeitskleidungPersönliche Betreuung durch ein erfahrenes ARMON-Team Deine Aufgaben Montagearbeiten an verschiedenen FertigungsstationenArbeiten mit Spezial- und HandwerkzeugenUnterstützung im Produktionsprozess von hochwertigen Fahrrädern Das bringst Du mit Technisches Verständnis und handwerkliches GeschickErste Erfahrung in Montage oder Produktion von VorteilEigenständig mobil, um den Arbeitsplatz zu erreichen Zuverlässige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deinen Anruf oder Deine Bewerbung Dein ARMON Experten-Team
Was Dich bei uns erwartet: Projekte aus den Gewerken Heizungs-, Lüftungs-, Kälte-, oder Sanitärtechnik Begleite unsere Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Realisierung und meistere dabei vielfältige Herausforderungen Arbeite in einem kollegialen Team aus Ingenieuren, Fachplanern sowie Konstrukteuren und profitiere vom gemeinsamen Know-how Nutze die Möglichkeit Deine Theoriekenntnisse aus dem Studium in der Praxis anzuwendenden Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Benefits: Tablet und Notebook Was Du mitbringen solltest: Du studierst Versorgungstechnik Du verwirklichst dich gerne in der Projektentwicklung Du bist ein Problemlöser und bringst Projekte mit viel Elan voran Du bist neugierig, hast Spaß an Innovationen und arbeitest gerne im Team Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewerbe dich jetzt unter: Michael Grewe bewerbung@beckerundhenze.de Du hast Fragen oder bist unsicher? Dann melde dich gerne direkt bei uns: 0171 5333442
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- Ab sofort in Vollkontischicht für unseren Kunden in 92551 Stulln Ihre Aufgaben: Bedienung von vollautomatischen Verpackungsanlagen Unterstützung bei Störungsbeseitigungen und Reparaturen Mithilfe bei Maschinen-UmstellungenDurchführen von Prüf- und Messaufgaben Ihre Qualifikation: Kenntnisse in der automatisierten Fertigung sind von Vorteil Überdurchschnittliches Hygienebewusstsein Bereitschaft zur Schichtarbeit ist Voraussetzung Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise flexibel und mobil Ihr Vorteil: Übertariflicher Stundenlohn bis 17,00 € brutto Urlaubs- und Weihnachtsgeld Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Kranfahrer(m/w/d) in Bodenwöhr. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09431/3794-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-schwandorf@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Dienstleistern Anforderungen: Idealerweise Ausbildung als Elektriker oder vergleichbar - jedoch nicht Bedingung Erfahrung als Hausmeister wünschenswert Handwerkliche und Kenntnisse müssen vorhanden sein Führerschein zwingend notwendig, da mobile Tätigkeit Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! #jetztbewerben ------
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SWK MOBIL GmbH · St. Töniser Str. 124 · 47804 Krefeld konzern.swk.de/karriere Bewerbung mit Registrierung Schnellbewerbung
.: +49 (0)7531/999-1327 Mobil: +49 (0)151/57110550 Dein Weg zu uns #1 Deine Bewerbung Bewirb Dich online bei uns. Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen. #2 Unser Feedback Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .
.: +49 (0)7531/999-1327 Mobil: +49 (0)151/57110550 Dein Weg zu uns #1 Deine Bewerbung Bewirb Dich online bei uns. Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen
IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium Psychologie, Pädagogik oder Soziale Arbeit mit therapeutischer Zusatzqualifikation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d) oder Systemischer Familientherapeut oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut in fortgeschrittener Ausbildung (m/w/d) Kenntnisse in der Traumapädagogik, Psychoanalyse und tiefenpsychologisch fundierter und/oder verhaltenstherapeutischer Therapieansätze Erfahrung im Umgang mit komplexen psychischen Störungen des Kindes- und Jugendalters und Ableiten von Präventionsmaßnahmen Bereitschaft zum systemübergreifenden Arbeiten im multiprofessionellen Team Bereitschaft vornehmlich im Nachtmittagsbereich zu arbeiten BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Innovatives Umfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Hohe Fachlichkeit mit differenzierten Leistungsangeboten Gezielte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungen Angebote zur Gesundheitsförderung und –prävention (mehr unter www.gesundes-wir.de) Eingruppierung nach AVR Caritas mit betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und Zusatzleistungen Freuen Sie sich auf ein Miteinander im Verbund der Alexianer – mit gegenseitigem Respekt, mit Akzeptanz, mit Zusammenhalt. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Mobil: 0175 9428988 Anke Engels | Teamleitung | Mobil: 0151 62774825
Kommunalen Sozialen Dienst Wir stehen für Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen Vielfalt: wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund Sie haben noch Fragen?
Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei! Ihre Bewerbung bitte an personalberatung@kontrast-gmbh.de. Kontrast Personalberatung GmbH • Banksstr 6 • 20097 Hamburg
Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei! Ihre Bewerbung bitte an personalberatung@kontrast-gmbh.de. Kontrast Personalberatung GmbH • Banksstr 6 • 20097 Hamburg
Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 06.03.2026 Branche: Altenpflege Tätigkeitsbereich: Altenpfleger (m/w/d) Einsatzort: Nordrhein-Westfalen Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 8012A41562
SIP, RTP/SRTP, TLS), Codecs und Verschlüsselungstechniken Sicherer Umgang mit Microsoft-Systemen (Windows Server 2019+, Windows 10/11) Strukturierte, ziel- und serviceorientierte Arbeitsweise Dein Vorteil: Direkte Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen in Leipzig Strukturierte Einarbeitung und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Leistungsgerechte Vergütung entsprechend deiner QualifikationZahlreiche Benefits wie Gesundheits- und Altersvorsorge und Jobticket Ihr Kontakt zu Hofmann: Ihre Bewerbung ist bei uns in besten Händen! Senden Sie uns Ihre Unterlagen ganz einfach per E-Mail an jobs-leipzig2@hofmann.info oder nutzen Sie die schnelle und unkomplizierte Möglichkeit zur Bewerbung über WhatsApp.
Fachbereich Kinder, Jugend und Familie - Allgemeine Erziehungshilfe Ansprechpartner:in: Frau Müller, Tel.: 0531 470-8100 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 15. März 2026! (Kenn-Nr. 2026/028)
Oder richten Sie Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen an: karriere@neuwoges.de Ansprechpartnerin: Frau Kristin Blank Telefon: 0395 4501-113 E-Mail: kristin.blank@neuwoges.de Neubrandenburger Wohnungsgesellschaft mbH (NEUWOGES) Heidenstraße 6 17034 Neubrandenburg
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Auf Deine Bewerbung freut sich Frau Laura-Jane Melzer (Human Resources).
Sie unterstützen die Geschäftsführung aktiv im Tagesgeschäft, sowie in allen administrativen und organisatorischen Belangen.Die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen, Meetings und Terminen zählen zu Ihren Aufgaben.Sie bilden die Kommunikationsschnittstelle für Geschäftspartner, interne Abteilungen im nationalen und internationalen Umfeld und steuern einige Dienstleister aus.Gerne übernehmen Sie Projekt- und Sonderaufgaben und führen diese in Abstimmung mit der Geschäftsführung eigenverantwortlich durch.Sie erstellen Präsentationen, Reportings, Statistiken als Entscheidungsgrundlage für das Management in deutscher und englischer Sprache.Ergänzend zu Ihrem Verantwortungsbereich übernehmen Sie die Recherche von Themen und die Mitarbeit an strategischen Konzepten und HandlungsempfehlungenSie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine adäquate Qualifikation und haben schon Erfahrung in vergleichbaren Positionen.Gerne arbeiten Sie in einem wachstumsorientierten internationalen UmfeldEin hohes Maß an Selbständigkeit, ein starkes Organisationstalent sowie ein gewinnendes Auftreten zeichnen Sie aus.Sie agieren pro-aktiv und mit Ihrer Kommunikationsstärke gelingt es Ihnen, auf die Projektbeteiligten aller Ebenen zuzugehen.Entscheidungsfähigkeit, Diskretion, Loyalität, Sorgfalt, überlegtes und zuverlässiges Handeln zählen zu Ihren StärkenIn stressigen Situationen bewahren Sie einen kühlen KopfIhre Dienstleistungs- und Lösungsorientierung ist geschätztSie besitzen exzellente MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint), sind zielstrebig und haben Spaß an Projektarbeit.Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.Ein gesundes, stark wachsendes Unternehmen mit hoher Investitionskraft und modernen Prozessen/TechnologienEine anspruchsvolle und spannende Aufgabe in einem dynamischen, internationalen UmfeldGestaltungsraum und die Möglichkeit, maßgeblich zum globalen Erfolg unseres Unternehmens beizutragenEin wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit regelmäßiger GehaltsentwicklungKontinuierliche berufliche Weiterentwicklung und WeiterbildungsmöglichkeitenMöglichkeit zur mobilen Arbeit sowie attraktive Zusatzleistungen wie Jobrad, Firmenevents, Gesundheitstage, Kantine, Firmentelefon auch zur privaten Nutzung,...Wenn es Sie reizt, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und mit Ihrer Begeisterung Teil der Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben!" Fragen vorab beantwortet Dir gerne Christopher DregerSachbearbeiter Personal+49 5132 8629 648
IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium Psychologie, Pädagogik oder Soziale Arbeit mit therapeutischer Zusatzqualifikation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d) oder Systemischer Familientherapeut oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut in fortgeschrittener Ausbildung (m/w/d) Kenntnisse in der Traumapädagogik, Psychoanalyse und tiefenpsychologisch fundierter und/oder verhaltenstherapeutischer Therapieansätze Erfahrung im Umgang mit komplexen psychischen Störungen des Kindes- und Jugendalters und Ableiten von Präventionsmaßnahmen Bereitschaft zum systemübergreifenden Arbeiten im multiprofessionellen Team Bereitschaft vornehmlich im Nachtmittagsbereich zu arbeiten BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Innovatives Umfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Hohe Fachlichkeit mit differenzierten Leistungsangeboten Gezielte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungen Angebote zur Gesundheitsförderung und –prävention (mehr unter www.gesundes-wir.de) Eingruppierung nach AVR Caritas mit betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und Zusatzleistungen Freuen Sie sich auf ein Miteinander im Verbund der Alexianer – mit gegenseitigem Respekt, mit Akzeptanz, mit Zusammenhalt. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Mobil: 0175 9428988 Anke Engels | Teamleitung | Mobil: 0151 62774825
Super - dann freuen wir uns Dich bald kennenzulernen und Dir die Welt der Pflege näherzubringen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal. AlexA Ambulante Pflege Berlin Lisa Amrath · Tel. (030) 74003 606 Geibelstraße 60 · 12305 Berlin Impressum | Datenschutzhinweise