Falls Sie sich direkt bewerben wollen, können Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an regensburg@gm-personal.de übermitteln bzw. telefonisch mit uns einen Vorstellungstermin vereinbaren. Tel. 0941/898471-25 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung. IHR ERFOLG - UNSER ANSPRUCH Die G+M GmbH bietet Ihnen in jedem Fall interessante Möglichkeiten bei Ihrer beruflichen Umorientierung, Ihres beruflichen Wiedereinstiegs, oder auch bei der Erweiterung Ihrer fachlichen Qualifikationen.
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Profitieren Sie von unserer Erfahrung, unseren langjährigen Kundenkontakten und Geschäftsbeziehungen zu namhaften internationalen Firmen, sowie zu den gerade für Deutschland so wichtigen mittelständischen und kleinen Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und nehmen schnellstmöglich Kontakt zu Ihnen auf!
Microsoft-Zertifizierungen, Power Platform, KI) Wertschätzende Kultur, flache Hierarchien & offenes Miteinander BEWERBUNG Sende uns deine Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) per E-Mail an u.mez@mez-technik.de. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die Digitalisierung der MEZ-TECHNIK GmbH voranzubringen!
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Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Sina-Marie Dachs, Telefonnummer: +49 15119501574
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Fahrtgeld - Bis zu 30 Urlaubstage - Direktvermittlung - Equal Pay (je nach Kundeneinsatz) Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen.
flexible Arbeitszeiten Dienstwagen erfolgsorientierte Vergütung moderne Arbeitsumgebung, z.B. iPhone, iPad, Cloudlösungen etc. mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Massageangebote Sportkurse JobRad vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse für die betriebliche Altersvorsorge Beteiligung am UnternehmenserfolgWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner ist Marcus Beeck
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Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09421-97480-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Straubing@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Michaela Aumer, Telefonnummer: +49 94159938512
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0941-58577-12 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Regensburg1@hofmann.info Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0941-409240 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-regensburg2@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, können Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an regensburg@gm-personal.de übermitteln bzw. telefonisch mit uns einen Vorstellungstermin vereinbaren. Tel. 0941/898471-25 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung. IHR ERFOLG - UNSER ANSPRUCH Die G+M GmbH bietet Ihnen in jedem Fall interessante Möglichkeiten bei Ihrer beruflichen Umorientierung, Ihres beruflichen Wiedereinstiegs, oder auch bei der Erweiterung Ihrer fachlichen Qualifikationen.
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Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis Erste Berufserfahrung im Bereich FuhrparkmanagementOrganisationstalent sowie Kommunikationsfreudig Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Hubarbeitsbühnenschein Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität Gute Kenntnisse im Bereich Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutz Führerschein Klasse B sowie eigenes Fahrzeug Unser Angebot Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungen Auslöse sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachstumsstarken Unternehmen Entwicklungsmöglichkeiten für qualifizierte Berufseinsteiger, Wiedereinsteiger und Quereinsteiger Nun sind Sie dran - wir möchten gerne etwas über Sie erfahren. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Attraktive Vergütung mit zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bei uns profitieren Sie von einem fairen Entgeltsystem mit regelmäßiger, automatischer Lohn- und Gehaltsvereinbarung Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung Sie wollen nicht stillstehen?
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Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per Email zu, die Kontaktdaten entnehmen Sie bitte dem Ende der Anzeige. Bitte sehen Sie von Postbewerbungen ab bzw. haben Sie bitte Verständnis, dass wir Ihnen diese nicht zurück senden.
Sie sind belastbar und kommunikationsstark, mit sehr guten Deutschkenntnissen; Englisch- und Tschechischkenntnisse sind von Vorteil Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übertarifliche Bezahlung - Bis zu 30 Urlaubstage - Direktvermittlung Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen.
Sie sind belastbar, handeln initiativ und verstehen sich als Teamplayer. Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen.
Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Coaching-Fähigkeiten und arbeiten gerne im Team. Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen.
Sie sind teamorientiert und verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Coaching-Fähigkeiten. Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen.
Fahrtgeld - Bis zu 30 Urlaubstage - Direktvermittlung - Equal Pay (je nach Kundeneinsatz) Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen.
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Die Rau Consultants bürgen für objektive Information und geben Ihre Daten erst nach ausdrücklicher Freigabe weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz RAHA04466.
Das Unternehmen ist gesellschaftlich engagiert und verfolgt die Vision, durch Digitalisierung einen Beitrag zu einer besseren Welt zu leistenEs werden auch Bewerbungen für den Standort in Nürnberg und Bielefeld berücksichtigt. Sie gewinnen aktiv neue Kunden und bauen langfristige Geschäftsbeziehungen aufSie sind kompetenter Ansprechpartner für alle Fragen rund um Gebäudeautomation und entwickeln bestehende Kundenbeziehungen weiterSie entwickeln individuelle Vertriebsansätze und formulieren passgenaue Angebote für Produkt- und GebäudeintelligenzlösungenSie erkennen neue Marktchancen, beobachten technologische Trends und pflegen ein belastbares Netzwerk zu relevanten StakeholdernSie führen eigenständig Vertragsverhandlungen und bringen Projekte erfolgreich zum Abschluss Abgeschlossene Technikerausbildung oder technisches StudiumFundierte Kenntnisse in der Planung, Ausführung und Betreuung von gebäudetechnischen Anlagen, insbesondere in den Bereichen Heizungs-, Lüftungs- und KlimatechnikErfahrung im Umgang mit MSR-Systemen zur intelligenten Steuerung und Optimierung technischer AnlagenErfahrung im technischen Vertrieb wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse Flexibles ArbeitsmodellBetriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschussDienstwagen (E-Mobilität)Vielfältigen Aus- und WeiterbildungsangebotenEntwicklungsperspektive zur FührungskraftBetriebliches GesundheitsmanagementJobRad Gehaltsinformationen Tarifgebundenes Gehalt mit Bonusregelung Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 855042/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fahrtgeld - Bis zu 30 Urlaubstage - Direktvermittlung - Equal Pay (je nach Kundeneinsatz) Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen.
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Ihre Aufgaben Begleitung des Aufbaus eines Werks eines ausländischen Automobilzulieferers in Deutschland aus Sicht des QM Technische Lieferanten- und Herstellbarkeitsbeurteilung vor der Lieferantenauswahl Durchführung von Lieferantenaudits (VDA 6.3) Unterstützung bei der Durchführung von Fehlermöglichkeits- und Einflussanalyse Prozessabnahmen im Zuge von Bemusterungen und Requalifizierungen Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in der Automobilindustrie / Automobilzulieferer Profunde Kenntnisse im Bereich Automotive Exterieur / Karosserie, idealerweile mit erfahrung im Bereich Blechbearbeitung / Umformung und Fügen Gute Kenntnisse in den Regelwerken VDA und IATF 16949 / ISO 9001 Qualifizierung zum Prozessauditor nach VDA 6.3 von Vorteil Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Durchsetzungsstärke Teamgeist rundet Ihr Profil ab Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal https://www.tintschl.de/jobcenter zu.
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Sina-Marie Dachs, Telefonnummer: +49 15119501574
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Sina-Marie Dachs, Telefonnummer: +49 15119501574
Im Auftrag unseres renommierten Kunden im Raum Regensburg suchen wir in Vollzeit einen Servicetechniker Automatisierung (m/w/d) zur Direktvermittlung. Wir sehen mit Freude Ihrer Bewerbung entgegen und möchten Sie gerne näher kennenlernen! Ihre Aufgaben: Montage und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen Identifikation und Behebung von Störungen, Durchführung von Wartungsarbeiten Entwicklung und Implementierung von Steuerungsprogrammen für industrielle Anlagen Installation und Inbetriebnahme von HMI-Systemen Umsetzung und Vernetzung von Prozessleitsystemen Konfiguration und Fehlerbehebung bei Bussystemen wie AS-Interface, Profibus, Profinet, Ethernet, Powerlink, CANBus Inbetriebnahme und Diagnose von Frequenz- und Servoumrichtern Anpassung und Integration von Kamerasystemen in Maschinen und Schnittstellen zu Fremdsystemen Flexible Umsetzung von Kundenanforderungen, Anpassung und Optimierung von TechnologienEffektive Kommunikation mit Fachexperten in den ProduktionswerkenSchulung und Einweisung des Bedien- und Anlagenpersonals Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Mechatroniker oder in einem vergleichbaren technischen Bereich.Erfolgreiche Absolvierung der Zertifizierung als Elektrofachkraft Kompetenz in der Programmierung mit Siemens S7 / TIA und/oder Allen BradleyInternationale und nationale Reisebereitschaft (bis zu 90%)Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
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Wenn Sie Freude am Automotive-Bereich, eine ausgeprägte Kundenorientierung und Teamgeist mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben: Sie stehen den Kunden sowohl am Telefon als auch persönlich mit kompetenter Beratung zur Verfügung und helfen ihnen bei allen Fragen zu PKW-Ersatzteilen.
Ihre Aufgaben Kontrolle, Aufbereitung und Pflege von eingehenden Kundendaten zur Netzbetreiberprüfung für das Marktstammdatenregister Schriftlicher und telefonischer Kundenkontakt StammdatenpflegePostein- und Ausgangsbearbeitung Ihr Profil Qualitätsbewusstsein und Affinität zur Pflege großer Datenmengen Erfahrung im Umgang mit MS-Office Technisches/energiewirtschaftliches Grundwissen wünschenswert Sicheres Auftreten im telefonischen Kundenkontakt Das bieten wir Ihnen Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.