Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 70.000 bis 80.000 EUR30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeitmodelle und Home-OfficeGeregelte Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklung Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV Das sind Ihre Aufgaben: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB/IFRS sowie Konsolidierung (Schuldenkonsolidierung, Aufwands- und Ertragskonsolidierung) Erstellung von Auswertungen und Analysen sowie Kommunikation mit dem Mutterunternehmen, Kommentierung von Bilanz und GuV Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen Intercompany Verrechnung und Abstimmung Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen / Steuern / Wirtschaftsprüfung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung Sehr gute Erfahrung in der Bilanzierung nach HGB Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKonsolidierungskenntnisse und IFRS Kenntnisse von Vorteil Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 069 2562270 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-frankfurt-main2@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
IHR KONTAKT ZU UNS: FP Finanzpartner AG Passauer Str. 16 94744 Vilshofen E-Mail: bewerbung@fp-finanzpartner.de
B. als Kfz-Meister (m/w/d) Erfahrung in der Schadenabwicklung, Versicherungsbranche oder im Fuhrparkmanagement von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen und digitalen Prozessen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationsgeschick Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Du möchtest dafür sorgen, dass unsere Fahrzeuge schnell wieder einsatzbereit sind und Schäden professionell abgewickelt werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung (inklusive Lebenslauf, relevanter Zeugnisse sowie Angaben Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Starttermins). Informationen und Bewerbung: Köhler-Transfer GmbH & Co.
Das erwartet Sie während der Qualifizierung: Fachbücher und Lernmaterial inklusiveStrukturierte Prüfungsvorbereitung durch erfahrene DozentenUnterstützung bei der Bildungsgutschein-BeantragungAnmeldung zur Sachkundeprüfung vor der IHK inklusive Das erwartet Sie nach bestandener Prüfung: Nach erfolgreichem Abschluss werden Sie direkt in ein unbefristetes, sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis übernommen.Tarifliche Vergütung mit Zuschlägen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste26–30 Tage Jahresurlaub, Vollzeit- oder Teilzeitmodelle Ihre Aufgaben (nach der Qualifizierung): Einlasskontrollen & TicketkontrolleZugangskontrolle & AkkreditierungsprüfungOrdnerdienst bei Konzerten, Festivals & SporteventsDeeskalation bei KonfliktsituationenZusammenarbeit mit Veranstaltern & Behörden Ihr Profil: Einwandfreies polizeiliches FührungszeugnisGute Deutschkenntnisse (mindestens B2)Lernbereitschaft und SchichtbereitschaftKeine Vorerfahrung und keine Sachkunde nach §34a GewO erforderlich So bewerben Sie sich: Ihre Bewerbung dauert keine Minute – ein Lebenslauf genügt, ein Anschreiben brauchen wir nicht. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen, und melden uns zeitnah bei Ihnen.
Das erwartet Sie während der Qualifizierung: Fachbücher und Lernmaterial inklusiveStrukturierte Prüfungsvorbereitung durch erfahrene DozentenUnterstützung bei der Bildungsgutschein-BeantragungAnmeldung zur Sachkundeprüfung vor der IHK inklusive Das erwartet Sie nach bestandener Prüfung: Nach erfolgreichem Abschluss werden Sie direkt in ein unbefristetes, sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis übernommen.Tarifliche Vergütung mit Zuschlägen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste26–30 Tage Jahresurlaub, Vollzeit- oder Teilzeitmodelle Ihre Aufgaben (nach der Qualifizierung): Einlasskontrollen & TicketkontrolleZugangskontrolle & AkkreditierungsprüfungOrdnerdienst bei Konzerten, Festivals & SporteventsDeeskalation bei KonfliktsituationenZusammenarbeit mit Veranstaltern & Behörden Ihr Profil: Einwandfreies polizeiliches FührungszeugnisGute Deutschkenntnisse (mindestens B2)Lernbereitschaft und SchichtbereitschaftKeine Vorerfahrung und keine Sachkunde nach §34a GewO erforderlich So bewerben Sie sich: Ihre Bewerbung dauert keine Minute – ein Lebenslauf genügt, ein Anschreiben brauchen wir nicht. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen, und melden uns zeitnah bei Ihnen.
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Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision sowie Einarbeitung in den Ansatz der „Verbindenden Neuen Autorität“30 Tage Jahresurlaub, drei zusätzliche Urlaubstage wegen Wechselschichtarbeit und zwei Regenerationstage Vergütung nach AVR SuE 12, Schicht- und Heimzulage in der stationären Arbeit, vermögenswirksame Leistungen und Kirchliche Rentenzusatzversorgung Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung, großzügigen Zuschuss zum DeutschlandticketMöglichkeit zum Dienstradleasing über JobRad Kostenfreies Mittagessen Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung und Vergünstigungen im regionalen FitnessstudioVielfältige Mitarbeiter:innen-Rabatte über Benefits.me Der Einstieg ist mit 80% - 100% (ca. 31 - 39 Stunden) möglich. Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, sexueller Orientierung und Identität. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Wallek, Leitung Wohngruppen unter 069-97 38 23 -20 oder johanna.wallek@skf-frankfurt.de.
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision sowie Einarbeitung in den Ansatz der „Verbindenden Neuen Autorität“ 30 Tage Jahresurlaub, drei zusätzliche Urlaubstage wegen Wechselschichtarbeit und zwei Regenerationstage Vergütung nach AVR SuE 12, Schicht- und Heimzulage in der stationären Arbeit, vermögenswirksame Leistungen und Kirchliche Rentenzusatzversorgung Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung, großzügigen Zuschuss zum Deutschlandticket Möglichkeit zum Dienstradleasing über JobRad Kostenfreies Mittagessen Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung und Vergünstigungen im regionalen Fitnessstudio Vielfältige Mitarbeiter:innen-Rabatte über Benefits.me Der Einstieg ist mit 80% - 100% (ca. 31 - 39 Stunden) möglich. Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, sexueller Orientierung und Identität. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Wallek, Leitung Wohngruppen unter 069-97 38 23 -20 oder johanna.wallek@skf-frankfurt.de.
Der Immobilien Service Deutschland mit mehr als 90 Niederlassungen und über 6.500 Mitarbeitern freut sich auf Ihre Bewerbung!Unbefristetes ArbeitsverhältnisEigenverantwortliches ArbeitenSorgfältige Einarbeitung
Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin) an bewerbung@opusone.team. Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können.
Freuen Sie sich auf vielfältige Möglichkeiten: Stundenlohn von 16,00 € bis 18,00 €, abhängig von Qualifikation und BerufserfahrungGeplante Arbeitszeit von ca. 180 Stunden pro MonatLangfristiger Einsatz bei einem namhaften Unternehmen am Frankfurter FlughafenPersönliche Betreuung durch unser Recruiting- und Dispositionsteam Das sind Ihre Aufgaben: Überwachung und Bewachung von Hallenbereichen Durchführung von Kontrollgängen Sicherstellung der Sicherheits- und Ordnungsvorschriften Dokumentation von besonderen Ereignissen Ansprechpartner für Mitarbeiter und berechtigte Personen vor Ort Das bringen Sie mit: Gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP)Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Gute Deutschkenntnisse Berufserfahrung im Sicherheitsdienst ist von Vorteil Hinweise zur Bewerbung und zum Datenschutz Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder unsere Website. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen und uns gemeinsam entwickeln! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! #jointimpact #individualgrowth Deine Aufgaben: Mitarbeit in unserem EmpfangsteamProfessioneller und serviceorientierter Empfang sowie Betreuung unserer Gäste wie beispielsweise Mandanten und DienstleisternBuchung und Vorbereitung der BesprechungsräumeEntgegenahme und Weiterleitung von Telefonanrufen in deutscher und englischer SpracheAllgemeine organisatorische Aufgaben, wie beispielsweise Druckaufträge, Frankierung der Ausgangspost Was wir Dir bieten: Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld in einem kommunikativen UmfeldArbeiten auf Augenhöhe und ein freundliches, respektvolles MiteinanderModerne Arbeitsumgebung in verkehrsgünstiger und attraktiver Lage in Frankfurt am MainDiverse Vergünstigungen und Benefits Was Du mitbringen solltest: Du bist immatrikulierter/e Student/inDu verfügst über exzellente Umgangsformen sowie über ein freundliches und serviceorientiertes AuftretenDu bringst Organisationstalent mitDu hast sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDu kannst mit den MS Office Programmen sicher umgehen Contact: Julia Skilandat - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 -2617
Wir hören zu, unterstützen dich und stehen hinter dir. Klingt gut? Dann komm zu uns! Du darfst gerne deine Bewerbung per WhatsApp schicken oder uns direkt anrufen. Wir verzichten auf großen Bewerbungsaufwand. Denn Zeit ist kostbar - auch für dich!
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Leidenschaftliche Pflege mit Herz Fachgerechte Erbringung der Grund- und Behandlungspflege Gewissenhaftes Medikamentenmanagement Sachgerechte Pflegedokumentation Gute Kommunikation mit Kollegen, Vorgesetzten und Angehörigen Du darfst gerne Deine Bewerbung per WhatsApp schicken oder uns direkt anrufen. Wir verzichten auf großen Bewerbungsaufwand. Denn Zeit ist kostbar - auch für Dich!
FirmenpforteBesucherempfang & BesucherregistrierungTelefonzentrale & Weiterleitung von AnrufenZutrittskontrolle von Mitarbeitern & LieferantenDokumentation von Vorkommnissen Ihr Profil: Einwandfreies polizeiliches FührungszeugnisGute Deutschkenntnisse (mindestens B2)Lernbereitschaft und SchichtbereitschaftKeine Vorerfahrung und keine Sachkunde nach §34a GewO erforderlich So bewerben Sie sich: Ihre Bewerbung dauert keine Minute – ein Lebenslauf genügt, ein Anschreiben brauchen wir nicht. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen, und melden uns zeitnah bei Ihnen.
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Freuen Sie sich auf vielfältige Möglichkeiten: Teilzeitbeschäftigung mit ca. 80 Arbeitsstunden pro MonatFeste Arbeitszeiten von 16:00 bis 19:00 Uhr Langfristiger Einsatz am Frankfurter Flughafen Persönliche Betreuung durch unser Recruiting- und Dispositionsteam Das sind Ihre Aufgaben: Überwachung und Bewachung abgestellter Flugzeuge Kontrolle des zugewiesenen Sicherheitsbereichs Durchführung regelmäßiger Kontrollgänge Dokumentation besonderer Vorkommnisse Einhaltung der Sicherheits- und Ordnungsvorschriften Das bringen Sie mit: Gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP)Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Gute Deutschkenntnisse Berufserfahrung im Sicherheitsdienst ist von Vorteil Hinweise zur Bewerbung und zum Datenschutz Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder unsere Website. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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Wir wachsen stetig weiter und freuen uns deshalb auf neue Teammitglieder. Ich freue mich auf Deine Bewerbung: Anna-Maria Dörfler Recruiterin
Ihr Kontakt zu Hofmann Herr Steve Neumann steht Ihnen für Fragen unter Tel. 0335 6101990 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Staplerfahrer (m/w/d) Recycling am Arbeitsort Frankfurt (Oder) unter frankfurt-oder@hofmann.info. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Flughafen Frankfurt Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, HR Management und Arbeitsrecht und möchten in einem internationalen Aviation-Umfeld am Flughafen Frankfurt arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden im Flughafenumfeld in Frankfurt suchen wir einen erfahrenen Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d), der die Mitarbeiter und Führungskräfte kompetent betreut und als zuverlässiger Ansprechpartner in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen zur Verfügung steht.
Ihre Aufgaben Erster fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für Teammitglieder in den Projekten Koordination und Organisation aller Mitarbeiter im Team Vertriebsunterstützung bei Angebotserstellungen Projektierung und Planung von Lüftungs-, Kälte- und Sanitäranlagen im GMP-Umfeld Mitarbeit in interdisziplinären Teams von der Konzepterstellung und Planung bis zur Kundenübergabe Ihr Profil Abgeschlossenes Studium auf gem Gebiet der Versorgungstechnik, eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in Projektierung und Planung von Lüftungs-, Kälte- und Sanitäranlagen Gute CAD-Kenntnisse von Vorteil Führungserfahrung oder Motivation sich dahin zu entwickeln Gute Englischkenntnisse wünschenswert Reisebereitschaft zu nationalen Projekten Selbstständige Arbeitsweise und Teamgeist runden Ihr Profil ab Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal https://www.tintschl.de/jobcenter zu.
Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben".
GPKE, GeLi Gas, EEG, KWK-G) wünschenswert Erfahrung mit Abrechnungssystemen und digitalen Anwendungen Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie serviceorientiertes Auftreten Teamfähigkeit und Lernbereitschaft Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Aufgaben Organisation und Sicherstellung eines reibungslosen Praxisablaufs an mehreren Standorten Standortübergreifende Koordination des nichtärztlichen Personals im konservativen und operativen Bereich Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der organisatorischen Leitung Übernahme und Koordination von Projekten Teilnahme an Teamleitersitzungen und regelmäßigen Besprechungen Aktive Mitarbeit im Praxisalltag Koordination von Abläufen und Optimierung der internen Prozesse Sicherstellung einer reibungslosen Patientenbetreuung und eines professionellen Patientenerlebnisses Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Standorte und Teams Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA), Augenoptiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Augenheilkunde Idealerweise mehrjährige Führungserfahrung und/oder eine Weiterbildung im Bereich Praxismanagement Erfahrung in der Koordination größerer Teams und organisatorischer Abläufe Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamgeist, Empathie und ein freundliches, verbindliches Auftreten Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, bei Bedarf auch selbst im Praxisalltag mit anzupacken Strategisches Denken und ein gutes Verständnis für betriebliche Zusammenhänge Eigeninitiative und Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten Deutschkenntnisse auf C2-Niveau in Wort und Schrift Das wird geboten Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit großem Gestaltungsspielraum Ein modernes Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen Strukturierte Einarbeitung und ein wertschätzendes Team Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation Vielfältige interne und externe Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung Keine Wochenend-, Feiertags- oder Nachtdienste Keine Rufbereitschaft Moderne Arbeitsstrukturen und zeitgemäße Infrastruktur Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterprämien Regelmäßige Teamevents Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Entwicklung gehen und Verantwortung für die Organisation und Weiterentwicklung mehrerer Praxisstandorte übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Bewerbung können Sie uns gerne unkompliziert per WhatsApp 06131 576 2870 oder auf dem klassischen Bewerbungsweg zukommen lassen. Leonardo PersonalKonzept GmbH Nicole Herzberg Schillerplatz 18 55116 Mainz tel: 06131/576287-22 fax: 06131/576287-30 email: n.herzberg@leonardo-personal.de
Das sind Ihre Aufgaben: Dienst- und Urlaubsplanung sowie Sicherstellung der Fortbildung und Schulung des Küchenteams Überprüfung des HACCP-Konzepts sowie die Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards Bestellung der Ware, Warenannahme und -kontrolle sowie Sicherstellung einer fachgerechten Lagerung der Waren Aktive Mitarbeit in der Küche Ausbilden der Auszubildenden Das sind Sie: Abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d), wünschenswert die Ausbildereignung nach AEVO Leidenschaft für die Gastronomie und Qualitätsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office Programmen Kenntnisse der lebensmittelrechtlichen Gesetze und Bestimmungen Erste Führungserfahrung und die Fähigkeit Menschen zu motivieren Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Erster fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für Teammitglieder in den Projekten Koordination und Organisation aller Mitarbeiter im Team Vertriebsunterstützung bei Angebotserstellungen Planung, Konstruktion und Dokumentation von Anlagen und Rohrleitungen nach GMP-Anforderungen Integriertes 3D-Design über alle technischen Disziplinen inklusive Virtual Reality (VR) Mitarbeit in interdisziplinären Teams von Konzept und Planung bis Kundenübergabe Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Konstrukteur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung als Planer im GMP-Umfeld Gute Kenntnisse von AVEVA (E3D, PDMS, Engineering und Diagrams, Intergraph (PDS) und Microstation), Autodesk und Navisworks Führungserfahrung oder Motivation sich dahin zu entwickeln Gute Englischkenntnisse wünschenswert Reisebereitschaft zu nationalen Projekten Selbstständige Arbeitsweise und Teamgeist runden Ihr Profil ab Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal https://www.tintschl.de/jobcenter zu.
Ihre Aufgaben Erster fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für Teammitglieder in den Projekten Koordination und Organisation aller Mitarbeiter im Team Vertriebsunterstützung bei Angebotserstellungen Planung, Konstruktion und Dokumentation von Anlagen und Rohrleitungen nach GMP-Anforderungen Integriertes 3D-Design über alle technischen Disziplinen inklusive Virtual Reality (VR) Mitarbeit in interdisziplinären Teams von Konzept und Planung bis Kundenübergabe Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Konstrukteur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung als Planer im GMP-Umfeld Gute Kenntnisse von AVEVA (E3D, PDMS, Engineering und Diagrams, Intergraph (PDS) und Microstation), Autodesk und Navisworks Führungserfahrung oder Motivation sich dahin zu entwickeln Gute Englischkenntnisse wünschenswert Reisebereitschaft zu nationalen Projekten Selbstständige Arbeitsweise und Teamgeist runden Ihr Profil ab Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal https://www.tintschl.de/jobcenter zu.
Ihre Aufgaben Einsatz kann voll Remote erfolgenZentrale Planung und Steuerung des Berechtigungsmanagements im lokalen Rollout der SPACE-Lösungen Entwicklung und Weiterentwicklung eines einheitlichen Rollen- und BerechtigungsprozessesSteuerung von Aufgaben, Terminen, Meilensteinen, Risiken und Abhängigkeiten Regelmäßiges Reporting zu Status, Risiken und EskalationenAufnahme und Konsolidierung von Rollen-, Usergruppen- und BerechtigungsanforderungenPflege und Versionierung der programmweiten Berechtigungsübersicht Prüfung der Anforderungen hinsichtlich SoD, DSGVO und Compliance-VorgabenDurchführung und Begleitung von Workshops sowie Vorbereitung der Berechtigungen für Tests und Go-LiveSicherstellung einer revisionssicheren DokumentationUnterstützung im Hypercare und strukturierte Übergabe in den Betrieb Ihr Profil Erfahrung im Projekt-/Programmmanagement, idealerweise im IT- oder Rollout-UmfeldErfahrung im Berechtigungsmanagement / IAM / RollenmanagementGute Kenntnisse in SoD, Datenschutz und ComplianceErfahrung mit komplexen Stakeholder-StrukturenStrukturierte, eigenständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge Auszeichnungen, die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026 Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sehr gute Übernahmechancen bei unserem KundenJe nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Ihre Aufgaben Beschaffung strategisch relevanter Waren und Dienstleistungen Analyse von Beschaffungsmärkten und Entwicklung geeigneter Einkaufsstrategien Durchführung von Ausschreibungen, E-Auktionen und Lieferantenverhandlungen Ganzheitliches Management der zugeordneten Warengruppen Betreuung und Weiterentwicklung von Lieferanten Gestaltung und Abwicklung von Verträgen Überwachung von Einkaufs-, Einspar- und Qualitätszielen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf oder in der Materialwirtschaft Alternativ Qualifikation als Diplomierte/r Einkaufsmanager/-in Berufserfahrung im Einkauf sowie Kenntnisse in Materialwirtschaft und Disposition Sehr gute SAP-Kenntnisse, idealerweise SAP S/4HANA Erfahrung mit Analysemethoden in der Materialwirtschaft Verständnis für Zusammenhänge innerhalb der Wertschöpfungskette Eigenverantwortliche, engagierte und teamorientierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge Auszeichnungen, die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026 Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sehr gute Übernahmechancen bei unserem KundenJe nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge Auszeichnungen, die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026 Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Lebensmittelpunkt in der Nähe des Frankfurter Flughafens Das erwartet Sie: Unbefristete Anstellung und ein sicherer Arbeitsplatz 55.00065.000 € Bruttojahresgehalt, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Geregelte Tagschicht von Montag bis Freitag Keine Wochenendarbeit Arbeiten in einem internationalen Aviation-Umfeld Direkter Zugang zu Entscheidern und kurze Abstimmungswege Verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen Attraktive Benefits sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Team und eine gute Zusammenarbeit 30 Urlaubstage pro Jahr Hinweise zur Bewerbung und zum Datenschutz Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder unsere Website. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge Auszeichnungen, die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026 Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Hochschulabschluss in den Wirtschaftswissenschaften nebst Steuerberaterexamensehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Bitte beachte, dass eine Bewerbung via Email aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt und bearbeitet wird. Contact: Claudia Olthoff - HR-Business Partner - +49 (69) 971477 -213
Neben der Planung und Betreuung der Mitarbeitenden sind Sie bei Bedarf auch direkt auf der Fläche tätig und unterstützen das Team dort, wo Sie gebraucht werden. 7 Argumente für Ihren neuen Job: Einen attraktiven Stundenlohn von 16,69 € Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Verantwortung Eine wichtige Schnittstellenfunktion zwischen Kunde und Mitarbeitenden Einen sicheren Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld am Flughafen in München und Frankfurt Ein dynamisches Team und kurze Kommunikationswege Das sind Ihre Aufgaben: Aktive operative Mitarbeit im Tagesgeschäft Koordination und Betreuung der eingesetzten Zeitarbeitnehmer Planung und Steuerung der Mitarbeitereinsätze Ansprechpartner für die Mitarbeitenden bei Fragen und Anliegen Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Schichtbetrieb Unterstützung bei kurzfristigen Änderungen und flexibler Personaleinsatzplanung Das bringen Sie mit: Erste Erfahrung in der Koordination von Mitarbeitenden, im Teamlead-Bereich oder in der Personaleinsatzplanung von VorteilSie können gut organisieren und behalten auch bei Veränderungen den Überblick Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im operativen Bereich Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten und Einsatzort (München Airport und Frankfurt Airport) Bereitschaft zu Schichtarbeit sowie Wochenendarbeit Hinweise zur Bewerbung und zum Datenschutz Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder unsere Website. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Ihre Aufgaben Technische Betreuung und Weiterentwicklung der Kundenservice-Prozesse Koordination und Administration von Contact-Center-Systemen und Dienstleistern Analyse neuer Technologien sowie Prüfung von KI- und Bot-Lösungen Identifikation und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzialen Mitwirkung bei der Entwicklung und Pflege von Datenbanken Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen und Reportings Unterstützung bei Projekten zur Optimierung der System- und Prozesslandschaft Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium bzw. kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Fundierte Kenntnisse in Telekommunikations-, Contact-Center- und Datenbanksystemen Gute Kenntnisse in Programmiersprachen sowie Erfahrung mit Makros oder Skripten Mehrjährige Erfahrung in Projektarbeit oder Projektmanagement Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmedien Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Freude an technischen Innovationen und der Weiterentwicklung von Prozessen Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge Auszeichnungen, die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026 Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sehr gute Übernahmechancen bei unserem KundenJe nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
haben wir dich neugierig gemacht?! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unkompliziert über Jetzt bewerben. Rückfragen bitte unter Angabe der Stellen-ID: 1769 Von unseren Bewerbern wurden wir auf kununu mit der vollen Punktzahl bewertet.
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Ameise oder Handhubwagen Zuverlässige, sorgfältige und belastbare Arbeitsweise Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie gelegentlichen Samstagsarbeit Alle erforderlichen Schweißerpässe und Zertifikate müssen vor Arbeitsantritt gültig vorliegen Das bieten wir Ihnen Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge Auszeichnungen, die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026 Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.